Fonctionnaire ou contractuel - UN.E ASSISTANT.E DE DIRECTION DES DGA

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Communauté d'agglomération de Cergy Pontoise
Cergy
Fonctionnaire ou contractuel
Publiée le 03/06/2026
Dès que possible
Temps plein
Tous niveaux d’expérience acceptés d'expérience
Bac

Descriptif du poste

*Rejoignez un territoire en mouvement, au cœur des transitions !*

*Située au cœur du Val d’Oise, l'Agglomération de Cergy\-Pontoise rassemble* *13 communes et près de 217 000 habitants, dans un environnement dynamique et agréable aux portes du Parc naturel régional du Vexin français. Cergy\-Pontoise est desservie par un réseau de transport performant et dispose d’une* *liaison avec Paris en 30 minutes**. Ce territoire à taille humaine offre ainsi un cadre de vie privilégié à ses habitants. Outre ses* *14 000 entreprises*** *et son campus universitaire de premier plan, Cergy\-Pontoise, riche d'un panorama culturel et sportif varié, allie harmonieusement ville et espaces naturels préservés.*

*Pour accompagner son essor et faire rayonner ses nombreux projets, ce sont près de* *700 agents* *qui exercent plus de* *80 métiers**, dans des domaines aussi variés que l’aménagement, le développement économique, la culture, le sport, les mobilités ou encore la transition écologique et énergétique, au service des Cergypontains.*

*Rejoindre l’Agglomération de Cergy\-Pontoise, c’est travailler avec* *un collectif de femmes et d’hommes qui œuvrent au quotidien pour un service public de qualité**.*

*Soucieuse de l’évolution de leurs besoins au sein de l'organisation, l’Agglomération s’engage également à offrir à ses agents un environnement de travail épanouissant, un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, tout en favorisant le développement des connaissances et des compétences et en accompagnant les parcours professionnels.*

*Intégrer la Communauté d’agglomération de Cergy\-Pontoise, c’est rejoindre un collectif engagé, où chaque métier compte et contribue concrètement au présent et à l’avenir du territoire.*

Rattaché.e aux DGA en charge de la Valorisation et animation du territoire et des Ressources, nous recrutons

UN.E ASSISTANT.E DE DIRECTION DES DGA

*Cadres d’emplois des Rédacteurs*

Vous assurez un rôle d’appui essentiel auprès des Directeurs généraux adjoints et participez au bon fonctionnement de la direction générale.

Vos activités

Vous prenez en charge le secrétariat administratif des DGA : gestion des agendas, organisation des rendez\-vous et réunions, suivi des courriers et parapheurs, accueil téléphonique et physique, classement et gestion documentaire, suivi budgétaire courant et mise à jour des bases de données.

Vous contribuez également au suivi de l’activité des DGA en préparant les ordres du jour, les dossiers de réunion et les comptes rendus, tout en veillant à la mise à jour des tableaux de bord et au respect des échéances. En appui des projets portés par la direction générale, vous assurez l’organisation administrative et logistique des réunions ainsi que la préparation des supports nécessaires.

En lien avec la Direction des Ressources humaines et le Cabinet du Président, vous participez enfin au suivi administratif du dialogue social : préparation des convocations et dossiers d’instances, organisation logistique des réunions, rédaction et mise en forme des comptes rendus, suivi des feuilles de présence et publication des documents sur l’intranet.

Profil recherché

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac à Bac\+ 2, avec une dominante assistanat – gestion.

Connaissances

• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales,


• Maîtrise du Pack Office.

Rigoureux.se, organisé.e et doté.e de solides qualités relationnelles et rédactionnelles, vous savez gérer les priorités avec discrétion et efficacité dans un environnement transversal et exigeant.

Avantages

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

• Rémunération Statutaire \+ Régime Indemnitaire,


• 25 jours de congés annuels \+ 2 jours de fractionnement possibles et 22 jours de RTT pour 39h de travail hebdomadaire,


• Une politique RH engagée : pacte social, télétravail, forfait mobilité durable, plan de formation,


• Cafétéria avec participation employeur,


• Participation aux mutuelles labellisées et à la garantie maintien de salaire (contrat collectif) ainsi qu’aux titres de transport en commun,


• Amicale du personnel, Comité National d’Action Sociale (CNAS) et association sportive,

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