via Indeed · 9 septembre 2026 ·il y a 10 jours

TECHNICIEN DE MONTAGE ASCENSEURS 33 - H/F

Choazan - Recrutement & Accompagnement
Bordeaux Temps plein
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Description

Missions et attendus du poste

En tant que monteur spécialisé en ascenseurs, vous serez sous la responsabilité du conducteur de travaux et devrez :

  • Préparer les interventions : anticiper les besoins logistiques et étudier les plans d’implantation pour garantir une exécution fluide sur site.

  • Assembler et ajuster les composants : poser et fixer les éléments en suivant scrupuleusement les protocoles d’installation mécanique et électrique.

  • Assurer le reporting et l’amélioration continue :

  • Remonter les aléas techniques à l’encadrement.

  • Contribuer à l’optimisation des standards de qualité et de la satisfaction client.

  • Incarner la culture sécurité de la socéiété :

  • Appliquer rigoureusement les consignes de protection individuelle et collective.

  • Veiller au respect des normes de sécurité par l’ensemble des intervenant·es sur zone.

Conditions et avantages salariaux


  • CDI 35H à pourvoir au plus tôt

  • Horaires de journée : 8\-12h / 14\-17h

  • Salaire fixe versé sur 13 mois \+ primes diverses (nettoyage...) \+ épargne salariale : participation et intéressement.

Profil recherché

Formation et expérience :

  • Diplôme : Bac ou Bac\+2 en électrotechnique, maintenance industrielle ou systèmes automatisés.

  • Expérience : Minimum 1 an en maintenance ou installation d’équipements techniques, dans le domaine des ascensurs ou dans des environnements exigeants similaires en termes de sécurité et de disponibilité.
Compétences techniques :
  • Maîtrise des systèmes électromécaniques ou des équipements de levage.

  • Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome.

  • Lecture de plans d’implantation et respect des protocoles techniques.

  • Utilisation des outils numériques de gestion d’intervention.
Soft skills :
  • Sens du service : aisance relationnelle et volonté de répondre aux attentes des client·es.

  • Rigueur méthodologique : respect strict des normes de sécurité et des procédures.

  • Autonomie : capacité à travailler en équipe ou seul·e sur le terrain.

  • Esprit d’initiative : contribution active à l’amélioration des processus.

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