Médecin DIM

Détails de l’offre
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Poste proposé
Médecin DIM
Contrat
PH temps plein
Descriptif
Médecin DIM (H/F)

Rejoignez le Centre Hospitalier de Montauban

Le Centre Hospitalier de Montauban recrute un Médecin en Département d'Information Médicale (DIM) (H/F) afin de renforcer son équipe à la suite d'un départ à la retraite.

Établissement pivot de territoire, le Centre Hospitalier de Montauban offre un environnement de travail stimulant, une activité variée et un cadre d'exercice favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Le Département d'Information Médicale

Le DIM est chargé de la production, de la qualité, de l'analyse et de la valorisation de l'information médicale sur l'ensemble des champs :

MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique) ;

SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) ;

Psychiatrie.

Rattaché à la Direction des Finances, le DIM est composé de :

2 postes de médecins DIM, dont le DIM de Territoire ;

une équipe de Techniciens de l'Information Médicale (TIM) ;

un ingénieur décisionnel.

Vos missions

En collaboration avec l'équipe du DIM et les services de soins, vous aurez notamment pour missions de

encadrer et accompagner l'équipe de TIM dans le suivi des services dont elles ont la charge ;

assurer la formation et le soutien méthodologique des TIM ;

garantir l'exhaustivité, la qualité et la fiabilité du codage PMSI dans les champs MCO, SMR et Psychiatrie ;

veiller au respect de la confidentialité et de la sécurité des données de santé, conformément à la réglementation en vigueur ;

informer et accompagner les professionnels de santé dans la production des données PMSI ;

produire et analyser les données médico\-économiques et répondre aux demandes d'exploitation statistique des services et de la Direction ;

participer au Directoire du Centre Hospitalier ;

collaborer avec la Pharmacie pour le suivi des molécules onéreuses et avec les blocs opératoires pour le suivi des dispositifs médicaux implantables (DMI) ;

participer aux contrôles réalisés par l'Assurance Maladie ;

assurer une veille réglementaire et documentaire dans le domaine du PMSI et diffuser les évolutions auprès des équipes.

Organisation et conditions d'exercice

Vous intégrerez une équipe médicale dynamique au sein d'un établissement en développement, avec une organisation favorisant la qualité de vie au travail.

L'équipe

2 médecins DIM (dont le DIM de Territoire) ;

une équipe de TIM ;

un ingénieur décisionnel.

Outils

Le Département d'Information Médicale s'appuie sur des outils performants :

logiciel de codage CORA ;

dossier patient informatisé MainCare, entièrement déployé dans les services ;

logiciels métiers (anesthésie, réanimation, HAD) ;

solution décisionnelle DIM Report.

Conditions de travail

Aucune garde ni astreinte.

Temps plein ou temps partiel.

9 semaines de congés par an pour un temps plein (25 jours de congés annuels et 19 RTT).

Congés de formation et prise en charge financière des formations.

Conditions de recrutement

Le recrutement est possible en qualité de :

Praticien Hospitalier (PH) ;

Praticien Contractuel (selon les conditions réglementaires).

Le Centre Hospitalier accompagne les praticiens dans leur installation :

aide à la recherche de logement ;

accompagnement pour les modes de garde et la scolarisation des enfants ;

accompagnement professionnel du conjoint.

Profil recherché

Vous êtes

Docteur en médecine inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins ;

titulaire d'un DES de Santé Publique,

ou, à défaut,

titulaire d'un diplôme en santé publique ou en information médicale, avec une solide connaissance :

du fonctionnement des établissements de santé ;

des règles de production du PMSI ;

du traitement et de la valorisation des données médicales.

Vous disposez également :

de compétences en information médicale hospitalière ;

d'une bonne maîtrise des outils bureautiques ;

d'une connaissance des logiciels d'analyse statistique (R, SAS ou équivalent) ;

d'une bonne compréhension des enjeux médico\-économiques et budgétaires des établissements de santé (appréciée).

Qualités attendues

Nous recherchons un praticien reconnu pour :

ses qualités relationnelles ;

son sens de la pédagogie et du management d'équipe ;

sa capacité à travailler en collaboration avec les équipes médicales, soignantes et administratives ;

son esprit d'analyse et de synthèse ;

sa rigueur méthodologique ;

son engagement dans les projets institutionnels.

Pourquoi rejoindre le Centre Hospitalier de Montauban ?

Un établissement pivot de territoire en pleine dynamique de développement.

Une activité variée au cur des enjeux médico\-économiques de l'hôpital.

Une équipe expérimentée et pluridisciplinaire.

Aucun temps de garde ni d'astreinte.

Des conditions de travail favorisant un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Un accompagnement personnalisé pour votre installation.

Contact

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :

Yasmina GAYRARD

Directrice des Affaires Financières

y.gayrard@ch\-montauban.fr

Gwenaëlle BUATOIS

Directrice des Affaires Médicales

g.buatois@ch\-montauban.fr
Personne à contacter
affaires.medicales@ch\-montauban.fr
affaires.medicales@ch\-montauban.fr

Etablissement
Centre Hospitalier Général

100, rue Leon Cladel BP 765

82013 MONTAUBAN

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