via Indeed · 7 septembre 2026 ·il y a 12 jours

Comptable charge de facturation et de recouvrement (H/F)

SOLIHA Grand Paris
Nanterre Temps plein
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Rejoignez l’association SOLIHA Grand Paris et son projet social pour l’amélioration des conditions d’habitat des Franciliens les plus fragiles

  • Une association d’intérêt général de 200 collaborateurs fondée en 1952

  • Un partenaire privilégié de l’Etat, des territoires et des organismes publics et parapublics d’Île\-de\-France

  • Une expertise connue et reconnue sur l’habitat, et en particulier l’habitat privé, dans ses différentes dimensions sociales, techniques et humaines, et une dynamique démontrée d’innovation sociale

  • Trois pôles opérationnels aux compétences multiples, pilotées par des directeurs et des chefs de projets expérimentés

  • L’appartenance au Mouvement SOLIHA, Solidaires pour l’Habitat, 1er réseau national de l’habitat privé à vocation sociale (145 associations), présent dans toute la France, qui apporte effet réseau et renommée nationale.
SOLIHA Grand Paris a besoin de vous et peut vous apporter beaucoup

Description du poste
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POSITIONNEMENT DU POSTE

Vous exercerez au sein du pôle Services Généraux, au service Comptabilité/Ressources Humaines (2\.5 collaborateurs) dirigé par Isabelle LECHENEAU.

Vous serez au cœur du cycle de facturation, du suivi des paiements et de la relation avec nos collaborateurs/trices et clients (collectivités, bailleurs privés, propriétaires, conseils départementaux, etc…)

MISSIONS

Sous la responsabilité de la Cheffe Comptable, vous aurez pour missions :

  • Suivre les commandes et piloter le prévisionnel de facturation,

  • Produire une facturation fiable et conforme au prix du marché,

  • Assurer le recouvrement, gérer les litiges et sécuriser les encaissements,

  • Réaliser les saisies et rapprochements bancaires,

  • Suivre les dossiers financiers et valider les ordres de paiement

  • Travailler sur des logiciels internes et contribuer à l’amélioration continue
Profil recherché
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Compétences et qualités requises :

  • Personne rigoureuse, organisée, dynamique, proactive et dotée d’un excellent sens des priorités

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques, d’Excel et de Word

  • Aisance avec les outils informatiques et les environnements multi‑logiciels

  • Capacité à travailler en autonomie tout en communiquant efficacement avec les équipes internes

  • Sens de l’analyse, fiabilité et discrétion

  • Attrait pour le secteur associatif ou ESS, voire expérience si possible dans le secteur

  • Formation : Bac\+2 ou expérience équivalente confirmée

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