Assistant RH H/F

Intitulé de l'offre externe

Assistant RH H/F

Métier / Spécialité

Métiers fonctionnels \- Ressources Humaines

Type de contrat

Emploi

Précision du contrat

CDI

Mission proposée

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un\-e Assistant RH en CDI à Limonest (69\) !

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et sous la responsabilité du RRH sur périmètre Auvergne Rhône Ain Bourgogne Jura , vous rejoignez l'équipe basée à Limonest et collaborez étroitement avec l'ensemble des services (ADP\-Paie\-Recrutement\-Campus).

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Vos missions et responsabilités

vous devenez le pilier opérationnel et administratif, assurant la gestion RH quotidienne et le premier niveau de réponse aux salariés.

Missions principales

1\- Gestion de l'administration du personnel :

Formalisation de la relation de travail avec le salarié de son embauche à son départ : constitution des dossiers collaborateurs, rédaction des contrats et avenants et tout courrier à destination des salariés, suivi des démissions, mutations, demande de retraite, suivi des absences...etc.

Suivi des périodes d'essai et tout engagement à durée déterminée

Suivi des cooptations

Vous assurez la relation avec nos partenaires (OPCO, écoles, médecine du travail, agences d'emploi temporaire)

2\- Réalisation de la correspondance de paie

3 \- Carrière : Suivi de la campagne des Entretiens annuels et des entretiens professionnels.

4\- Réalisation des entretiens de mobilité

5\- Santé / Sécurité : Déclaration et suivi des accidents de travail

6\- Réponse aux questions des collaborateurs

7\- Campagne des alternants

ANIMATION \& CONSEIL

• Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients internes (managers et collaborateurs) sur toutes les règles et pratiques RH de l'entreprise.

REPORTING

• Vous participez à l'élaboration et à l'exploitation des tableaux de bord Ressources Humaines.

En fonction des besoins et de vos domaines d'expertise, vous pourrez participer aux différentes activités au sein du service ressources Humaines.

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

\#LI\-LG1

Profil candidat

Parlons de vous !

• D'abord, votre cursus :

De formation supérieure Bac \+2/3 en ressources humaines, vous possédez une première expérience significative en gestion des ressources humaines.

• Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles.

Vous êtes doté d'un excellent relationnel.

Vous faites preuve de discrétion, d'autonomie, de réactivité et d'un bon sens des priorités.

Vous êtes rigoureux et portez une attention particulière au respect des échéances.

Vous avez la maitrise du pack office et tableur.

Prise de poste ASAP

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

Choisissez\-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.

Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale

Nous rejoindre, c’est :

• Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe


• Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini


• Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances


• Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture


• À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1\. Faites\-vous connaître. Postulez.

2\. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

3\. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.

4\. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Localisation du poste
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Localisation du poste à pourvoir

National, France Métropolitaine, Rhône\-Alpes, Lyon\-Limonest

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