via bundesagentur · 26. Mai 2026 ·vor 11 Tagen

Vertriebsassistenz (m/w/d) Neuanlage in München

Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG
Unterschleißheim
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Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie:

Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit

Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung ge­tragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus.

Für unsere Niederlassung in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

Vertriebsassistenz (m/w/d) Neuanlage

Gebiet München & Augsburg

Ihre Aufgabenschwerpunkte


  • Unterstützung im Vertrieb von der ersten Anfrage bis zur Abnahme der Anlage

  • Vorstellung unserer Produkte und Leistungen beim Kunden und

  • Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Angeboten

  • Ansprechpartner bei technische Fragen

  • Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung

Ihre Qualifikationen


  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

  • Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Word, Excel und Outlook

  • Grundlegendes technisches Verständnis wünschenswert

  • Kundenorientierte und strukturierte Denkweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

10 gute Gründe für Schmitt + Sohn


  • Stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz mit langen Betriebszugehörigkeiten

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr

  • 38-Stunden-Woche, schrittweise Reduzierung mit dem 50. Lebensjahr bis hin zur 35-Stunden-Woche

  • Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge

  • Zugang zur Vorteilsplattform Corporate Benefits für Mitarbeiterangebote

  • Obstkorb, Wasser und Kaffee zur freien Verfügung

  • Bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass und firmeninterne Yoga-Stunde

  • Vergünstigtes Deutschlandticket für den Nah- und Regionalverkehr

  • Flache Hierarchien und direkte Ansprechpartner

  • Zusätzliche Förderprogramme, wie Nachwuchsführungskräfte- oder Fachkarriereprogramm
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