Verkaufsleiter (a)

Wallisellen sowie Reisetätigkeit ganze Schweiz

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit, die unsere Filial\- und Depotorganisation strategisch weiterentwickelt, unsere Vertriebsteams inspiriert und gemeinsam mit uns die Zukunft von Tchibo Schweiz gestaltet.

Aufgaben, die Dir gefallen werden:

• Entwickeln und Umsetzen der Filialstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, um eine rentable und markengerechte Vertriebsorganisation zu gewährleisten


• Steuern der Filial\- und Depotergebnisse anhand KPI\-basierter Analysen und Ableiten gezielter Massnahmen zur Ertragsverbesserung


• Planen und Steuern von Absatz, Umsatz und Kosten im Rahmen der Unternehmensplanung zur Sicherstellung der Budgeteinhaltung


• Analysieren und Optimieren von leistungsschwachen Standorten sowie Entwickeln und Umsetzen von Massnahmen zur Verkaufsförderung


• Gewährleisten eines einheitlichen, verkaufsfördernden Filialauftritts in den Bereichen Visual Merchandising, Servicequalität und Kundenerlebnis


• Durchführen von Markt\- und Wettbewerbsbeobachtungen sowie Erstellen von Standortanalysen als Entscheidungsgrundlage für Expansion und Umbauten


• Umsetzen der ökologischen Unternehmensziele im Verantwortungsbereich, einschliesslich Nachhaltigkeitsvorgaben


• Führen, motivieren und entwickeln der unterstellten Area Manager und Mitarbeitenden

Voraussetzungen, die Du mitbringst:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Handel, Vertrieb oder Management


• Mehrjährige Führungserfahrung im filialisierten Einzelhandel, der Systemgastronomie oder einer vergleichbaren Branche


• Nachweisbare Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von dezentralen Teams, insbesondere in der Führung von Führungskräften


• Fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen, GuV\-Steuerung, Budgetierung und Kostenmanagement


• Ausgeprägte analytische Stärke zur Auswertung von Reports sowie zur Durchführung von Standort\- und Schwachstellenanalysen


• Tiefes Verständnis für Retail\-Prozesse, Visual Merchandising, Verkaufsförderung und Kundenservice


• Erfahrung in der Identifikation und gezielten Entwicklung von Potenzialträgern und Nachwuchsführungskräften


• Unternehmerische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit im Verantwortungsbereich

Vorteile, die wir bieten:

• Gestaltungsspielraum in einer Schlüsselrolle mit direktem Draht zur Geschäftsführerin


• Geschäftsfahrzeug auch zur privaten Nutzung


• Flache Hierarchien und ein eingespieltes Team


• Vielfältiges Aufgabengebiet


• Attraktive Rahmenbedingungen

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