via indeed · 1 juni 2026 ·5 dagen geleden

Talent Sourcer - Corporate Recruiter

Evoke
Utrecht Remote
Nog 580 vacatures in Utrecht.
Upload je CV en zie welke echt bij je passen.
CV uploaden

Als Talent Sourcer (Corporate Recruiter) bij Evoke ben je verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuw talent, zoals Career Coaches en ondersteunende functies. Je hebt veel vrijheid en zichtbare impact, en je helpt Evoke als werkgever verder op de kaart te zetten.

Wat ga je doen?
-------------------

Als Talent Sourcer (Corporate Recruiter) bij Evoke ben je de motor achter onze interne personeelsgroei. Je zorgt ervoor dat we voortdurend in contact staan met nieuw talent en weet precies waar je hen kunt vinden en hoe je hen enthousiast maakt over Evoke. Proactief zoek je naar professionals die passen bij onze organisatie en benader je hen met relevante boodschappen op het juiste moment. Je werkt nauw samen met hiring managers om de functiebehoeften te begrijpen en vertaalt deze naar gerichte en creatieve wervingsstrategieën. Dagelijks bouw je sterke talentpools op en onderhoud je contact met potentiële kandidaten via diverse kanalen, zodat zij zich verbonden blijven voelen met Evoke. In het eerste selectieproces speel je een cruciale rol: je screent kandidaten telefonisch, verstuurt tests en controleert referenties. Je presenteert de beste kandidaten aan de hiring manager en plant sollicitatiegesprekken in. Met duidelijke doelen in het achterhoofd haal je motivatie uit het behalen van resultaten. Daarnaast draag je actief bij aan onze employer branding. Door Evoke zichtbaar te maken op sociale media en tijdens campus recruitment, help je ons merk sterker te positioneren.

Jouw werkzaamheden
----------------------

  • Actief zoeken en benaderen van potentiële kandidaten via LinkedIn, jobboards en sociale media;

  • Onderhouden van contact met talent en bouwen aan talentpools;

  • Eerste telefonische screenings uitvoeren en assessments versturen;

  • Sparren met hiring managers om de functiebehoeften te begrijpen en gerichte wervingsstrategieën te ontwikkelen;

  • Bijdragen aan employer branding en campus recruitment;

  • Referenties ophalen van kandidaten.
Benieuwd naar de cultuur bij Evoke? In deze video krijg je een voorproefje van hoe het is om onderdeel van ons team te zijn.

Wat heb jij in huis?
------------------------

  • HBO\- of Ad\-diploma in HRM, Business Studies, Commerciële Economie, Bedrijfskunde of vergelijkbaar. MBO met 3 jaar relevante ervaring is ook welkom;

  • Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment, sourcing of een soortgelijke commerciële rol;

  • Je woont binnen 40 km van onze vestiging in Delft of Utrecht (hybride werken is mogelijk);

  • Zelfstandig en comfortabel met werken op verschillende locaties en remote;

  • Vloeiend in de Nederlandse taal is noodzakelijk;

  • Ervaring met verschillende sourcing\-methodes zoals LinkedIn;

  • Enthousiast en inspirerend, met een resultaatgerichte en gestructureerde aanpak;

  • Sterk in relatiebeheer en teamspeler met verantwoordelijkheidsgevoel.
Wat bieden we jou
---------------------
  • Een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband;

  • Een salaris van €3\.000 \- €4\.499 p.m.;

  • Bonusregeling op basis eigen presteren;

  • 30 vakantiedagen en een uitgebreide pensioenregeling

  • Laptop en telefoon van de zaak, reiskostenvergoeding;

  • Opleidingsbudget van €3\.000 en intern opleidingsprogramma;

  • Dagelijks verzorgde lunch en deelname aan evenementen zoals de Marathon van Eindhoven;

  • Evoke Events: skydiven in Houten en een kerstfeest in De Oranjerie;

  • Werken bij het groenste detacheringsbureau van Nederland.
Werken bij Evoke
--------------------

Evoke brengt ambitieuze professionals en interessante bedrijven bij elkaar. Zo maken we van iedere carrière een succesverhaal. Dat doen we op basis van detachering, waarbij we het coachen van onze professionals centraal stellen. Met kantoren in drie landen, 70 Evoketeers en 500 gedetacheerde professionals behoort Evoke momenteel tot de middelgrote detacheringsbureaus in Nederland. Na de oprichting van Evoke in 2004 is de groei van het bedrijf sinds 2023 in een stroomversnelling terechtgekomen. We doen dat volgens de scale\-up methodiek van Verne Harnish. Onze BHAG (Big Hairy Audacious Goal) \- By 2033 Evoke is the leading Career Coach in the Netherlands, Germany and Belgium \- is zo ambitieus als een BHAG hoort te zijn.

De markt voor dit type functie

Vergelijkbare vacatures
580
vacatures in Utrecht
Fulltime
42%
van de vacatures in Nederland
Remote mogelijk
8%
van de vacatures
Evoke

32 open positions · Breda, Delft, Duisburg, Maastricht, Utrecht +1

📊 Job market · Nederland
13.982
active jobs
7.8%
Remote
Ø 2d
avg. online

Veelgestelde vragen

Hoeveel banen zijn er in Utrecht?
Momenteel 580 functies in Utrecht op AlmostHired, bij 193 verschillende bedrijven. Onze gegevens worden dagelijks bijgewerkt.
Bieden functies in Nederland thuiswerken aan?
8% van de vacatures in Nederland staat thuiswerken toe, gedeeltelijk of volledig. Om specifiek op remote functies te filteren, gebruik AlmostHired.
Hoe weet ik of ik bij deze functie pas?
Upload je CV — onze AI vergelijkt je profiel met de functievereisten en geeft je een precieze match score, met overeenkomende en ontbrekende vaardigheden.