Stage Assistant RH et Développement des Compétences (H/F)

*Qui sommes\-nous ?*

La proximité, la solidarité, la responsabilité et l’utilité sont des valeurs qui résonnent en vous ? Vous êtes au bon endroit, découvrons\-nous !

La proximité relationnelle fait partie de notre ADN ! Nous rejoindre, c’est contribuer activement au développement du tissu local et aux projets du monde de demain.

Évoluer professionnellement est important pour vous ?

Devenez l’acteur principal de votre trajectoire professionnelle ! Chez nous, les opportunités sont nombreuses et des conseillers en trajectoire professionnelle vous accompagnent tout au long de votre parcours. 450 métiers ! C’est ce que nous proposons à nos collaborateurs pour pouvoir évoluer.

Vous souhaitez en savoir plus ? Consultez le site de notre Caisse Régionale (Caisse Régionale Atlantique Vendée) et notre page groupe (Groupe Crédit Agricole).

*Vos missions*

Le Crédit Agricole Atlantique Vendée est une caisse régionale dynamique et innovante, engagée dans le développement de ses collaborateurs et l'excellence de ses services.

Dans un contexte de transformation des métiers, notamment lié à l’émergence de nouvelles technologies comme l’intelligence artificielle, nous recherchons un stagiaire motivé pour rejoindre notre équipe en charge de la gestion des trajectoires professionnelles et accompagner ces évolutions.

Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez activement aux projets suivants :

• Réalisation d’une étude sur l’impact de l’intelligence artificielle sur les métiers, les compétences et les pratiques professionnelles, incluant :

+ Impacts sur les activités, les pratiques professionnelles et les modes de fonctionnement, en lien avec les managers et collaborateurs de l’entreprise.
+ Evolutions en matière de compétences (techniques, comportementales, managériales).

• Participation et soutien sur des projets spécifiques liés au développement humain et au développement des compétences.


• Élaboration et actualisation de documents RH à destination de l’entreprise.

*Vous êtes fait pour cet emploi si…*

• Formation : Bac\+4/5 en Ressources Humaines ou domaine connexe


• Connaissances générales variées : droit du travail, formation, négociation, communication, gestion de projets


• Maîtrise des outils Microsoft (Excel, PowerPoint, Teams…)


• Appétence pour la pédagogie et l’apprentissage


• Intérêt pour les nouvelles technologies (IA, DATA) et leurs impacts sur les métiers

Compétences comportementales :

• Excellent sens du travail en équipe


• Créativité et esprit d’innovation


• Autonomie et ouverture d’esprit


• Fort sens relationnel


• Excellentes capacités de communication écrite

Ce que nous offrons :

• Une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et bienveillante


• L’opportunité de développer vos compétences dans divers aspects des RH et du développement humain


• Un encadrement de qualité et un suivi personnalisé de votre progression


• La possibilité de contribuer à des projets concrets et impactants pour l’entreprise, notamment autour des transformations des métiers

Nous sommes une entreprise handi\-accueillante. Engagée RSE

92% de nos collaborateurs nous recommandent en tant qu'employeur.

Durée du stage : *6 mois*

Localisation du poste : *Campus by CA, NANTES*

Notre processus de recrutement :

Un premier échange découverte de 10\-15 minutes avec Marie ou Maxence pour parler de vous, évoquer votre parcours, vos aspirations professionnelles, ce qui vous anime, vous challenge et approfondir les détails de notre offre.

Et la suite ? Un échange avec le manager du service en question vous sera proposé. Vous saurez alors si vous rejoignez l’aventure Crédit Agricole Atlantique Vendée !

*Entre Vous et Nous, ça peut matcher !*

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