Softwareentwickler (m/w/d) für automatische Testsysteme

Ihre Aufgaben

• Entwicklung von Treibern für die Nutzung in Gesamtsystemen gemäß den internen Softwareentwicklungsstandards


• Entwicklung von Tools und Supportsoftware unabhängig des Frameworks, die für Projekte notwendig sind


• Die Entwicklung von Software mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen im Zeitablauf ganzheitlich koordinieren.


• Umsetzung externer und interner Anforderungen in Modulfunktionalitäten


• Mitarbeit bei Code-Reviews


• Erstellung von Designspezifikationen


• Erstellen von Prüfspezifikationen/-abläufen


• Redesign von komplexen Modulen, z.B. nach Funktionsänderungen.


• Technische Absprachen mit der relevanten Fachabteilung


• Dokumentation der Software in der geforderten Sprache (Deutsch/Englisch)


• Analyse und Beheben von Störungen und Fehlern


• Eigenverantwortliche Bearbeitung der übernommenen Arbeitspaketen

Ihr Profil

• Physik mind. Bachelor-Studiengang


• Vergleichbare Qualifikation mind. Bachelor-Studiengang


• Elektrotechnik mind. Bachelor-Studiengang


• Informatik mind. Bachelor-Studiengang


• Erfahrung in der Entwicklung von Testsystemen mit der NI Toolchain z.B. NI LabVIEW, NI Teststand erforderlich


• Erfahrung mit Versionsverwaltung wie z.b. GIT wünschenswert


• MS-Office mind. detaill. Spezialkenntnisse


• Deutsch mind. verhandlungssicher


• Englisch mind. versiert


• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen


• Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit


• Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen


• Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren

Unser Angebot

• Vergütung nach GVP-Tarifvertrag (ehemals BAP) auf Basis der E8, GVP am Anfang


• Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall entsprechend der EG 15, ERA BW


• 30 Tage Jahresurlaub


• Flexible Arbeitszeiten mit modernem Gleitzeitmodell


• Transparente Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder Vergütung


• Faire Regelung von Reise- und Einsatzzeiten


• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben


• Firmenfitness mit EGYM Wellpass


• Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses


• Spannende Tätigkeit in einem innovativen High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie


• Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig vom Kunden übernommen

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