Montageleiter – Medizintechnik & Anlagenbau (m/w/d)

Region nördliches Baden\-Württemberg \- Dräger Medical ANSY GmbH \- Job\-ID V000011087

Heilbronn

Vollzeit

Dafür suchen wir Sie

Als Montageleitung führen Sie ein Team von bis zu 10 Monteuren im Raum nördliches Baden\-Württemberg. Sie verantworten spannende Projekte in der Medizintechnik, Reinstgastechnik und im Anlagenbau und sorgen dafür, dass unsere hochmodernen Gasversorgungsanlagen sicher in Krankenhäusern und Laboren installiert werden.

Ihre Aufgaben

• Projektleitung und Umsetzung: Sie koordinieren und verantworten die Installation und Inbetriebnahme unserer Anlagen – termingerecht und wirtschaftlich.


• Fachliche Führung: Sie führen Ihr Team fachlich, unterstützen es bei Herausforderungen und fördern eineoffene und motivierende Arbeitskultur.


• Qualitätsmanagement: Sie stellen sicher, dass unsere Anlagen den höchsten Sicherheits\- und Qualitätsstandards entsprechen.


• Prozessoptimierung: Sie identifizieren Optimierungspotenziale in Ihren Projekten und setzen geeignete Maßnahmen um.

Das bringen Sie mit

• Technische Ausbildung: Sie sind Anlagenmechaniker SHK/HLK bzw. haben eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Mechatroniker Kältetechnik (m/w/d). Zudem haben Sie eine Weiterbildung als staatlich geprüfter Techniker, technischer Fachwirt oder Meister (m/w/d).


• Praxiserfahrung: Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im Anlagenbau, idealerweise mit pneumatischen oder hydraulischen Systemen.


• Projektmanagement\-Know\-how: Sie haben erste Erfahrung in der Organisation und Abwicklung von Anlagenbauprojekten für Industrie\- oder Gewerbekunden.


• Mobilität: Mit Ihrem Führerschein Klasse B und Ihrer Reisebereitschaft sind Sie flexibel unterwegs.

Was Ihnen den Einstieg erleichtert:

• Führungskompetenz: Sie haben bereits erste Teams fachlich geführt und können so motivierend auftreten und unsere Projekte voranbringen.


• Arbeitsweise: Ihre selbstständige Arbeitsweise und Ihr Organisationstalent machen Sie zu einer verlässlichen Kraft auf jeder Baustelle.

Wir bei Dräger schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Ihr neuer Arbeitsplatz

Bei uns bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche – bei einem Arbeitgeber, der Verlässlichkeit großschreibt. Die Dräger Medical ANSY GmbH gehört zu einem Verbund tarifgebundener Gesellschaften im Dräger\-Konzern. Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket gemäß der geltenden Tariftabelle, das neben den zwölf Monatsentgelten weitere tarifliche Zahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, sogenannte tarifliche Zusatzgelder und einen Jahresbonus umfasst sowie umfangreiche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge bietet.

Mit Ihrem eigenen Dienstwagen starten Sie direkt von zu Hause aus zu Projekten im nördlichen Baden\-Württemberg. Sie wickeln eigenständig Projekte ab, sind bei Kunden vor Ort und gelegentlich auch in der Niederlassung Lübeck. Flexible Arbeitszeiten geben Ihnen die Freiheit, Ihren Job mit Ihrem Alltag in Einklang zu bringen. Als fachliche Führungskraft schaffen Sie für Ihre Mitarbeiter ein Arbeitsumfeld, in dem sie bestmöglich handeln können, geben Ihnen Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und eine klare Orientierung.

Wer wir sind

Die Dräger Medical ANSY GmbH sorgt mit innovativen Gasmanagementsystemen für Sicherheit und Effizienz in Krankenhäusern und Laboren. Wir verbinden technisches Know\-how mit einer klaren Mission: Technik für das Leben.

Werde Teil eines Teams, das weltweit Maßstäbe setzt – in der Medizintechnik und darüber hinaus. So etwa in der Druckgastechnik: Hier arbeiten wir beispielsweise im Bereich der Chemie, der Lebensmittelbranche, aber auch der Kernkrafttechnik und Universitäten mit unseren Kunden zusammen.

Das finden Sie bei uns

• Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (Mapra Assekuranzkontor GmbH)


• Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen


• Flexible Arbeitszeiten


• Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge


• Mobiles Arbeiten möglich


• Familienservice mit 24/7 Notfall Hotline


• Sabbatical


• Firmenlaptop


• Gruppenunfallversicherung


• Vorsorgesparen


• Private Freizeit\- und Weiterbildungsprogramme


• Rabatte in regionalen Fitnessstudios


• Events für Mitarbeitende und deren Familien


• Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching


• Betriebssport und Präventionskurse


• Vergünstigte Mitarbeiteraktien


• 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage


• Rabatte für Mitarbeitende


• Firmenwagen


• Individuelle Einarbeitung und Onboarding

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Ulrike Krüger

HR Management

\+49 451 882 2175

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