Médecin coordonnateur, h/f

Date d'embauche: Immédiatement

sur deux sites de la Fondation: Tullins et Notre Dame de l'Osier (10 kms de distance), respectivement à 0,40 et 0,60 ETP.

Etre Médecin coordonnateur à Partage et Vie, c’est :

• Elaborer, avec le concours de l’équipe soignante, le projet général de soins, s’intégrant dans le projet d’établissement et coordonner et évaluer sa mise en œuvre ;


• Ecrire, diffuser et veiller à l’application des procédures et protocoles dans votre domaine de compétences, en lien avec le référent qualité ;


• Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l’établissement ;


• Evaluer et valider l’état de dépendance des résidents ;


• Etablir un modèle de dossier de soins et veiller à la bonne traçabilité dans le dossier permettant de compléter la grille PATHOS ;


• Veiller à la bonne utilisation du dossier de soins en collaboration avec le cadre infirmier/l’IDEC ;


• Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l’établissement en lien avec le cadre infirmier ou l’IDEC ;


• Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l’évaluation de la qualité des soins ;


• Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l’établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l’article L.165\-1 du code de la sécurité sociale ;


• Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l’établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins, ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l’établissement, d’une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels ;


• Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnées ;


• Etablir un rapport annuel d’activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l’évolution de l’état de dépendance des résidents ;


• Participer aux actions d’information et de formation des professionnels de santé exerçant dans l’établissement.

Nos points forts :

• Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonne notoriété ;


• Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projetsau sein d’une équipe dynamique ;


• Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;


• Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAIS PAS QUE !

• Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…


• Une mutuelle familiale ;


• CSE : chèques cadeaux, chèques vacances…

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de docteur en Médecine et d’une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s’engageant à acquérir l’une de ces formations dans un délai de 3 ans ;
Vous êtes inscrit au tableau de l’Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) ;
Pourvu de qualités relationnelles, vous avez le le sens de l’organisation ;
Rigoureux et Autonome, vous avez le goût du travail en équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !

Mot du recruteur

Si vous vous reconnaissez dans les valeurs non lucratives et d’utilité publique qui nous animent, rejoignez les équipes de la résidence Bon rencontre !

L'établissement

La résidence Bon rencontre est un lieu où il fait bon vivre !

Située à Notre\-Dame\-de\-l’Osier, à proximité de Vinay, la résidence

Bon Rencontre bénéficie d’un cadre verdoyant et agréable. Elle doit son nom à son histoire, l’ancien bâtiment étant à l’origine un abri pour pèlerins.

Elle propose 80 places en hébergement permanent. Une unité sécurisée accueille 14 personnes souffrant de troubles cognitifs ou mnésiques ; une seconde unité de vie accueille 14 personnes âgées ayant une déficience intellectuelle.

Elle comprend également un pôle d’activités et de soins adaptés (PASA).

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