Justizangestellte/Justizangestellter (m/w/d) im Justizwachtmeisterdienst

Bei demSozialgericht Osnabrückist zum 01.08.2026 eine Vollzeitstelle für eine*n Justizangestellte*n (m/w/d) im Bereich der Wachtmeisterei zu besetzen. Die Beschäftigungsmöglichkeit ist zunächst auf ein Jahr befristet. Eine spätere Verlängerung des Arbeitsverhältnisses sowie die Verbeamtung (Laufbahngruppe 1, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Justiz) werden angestrebt, soweit die beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorliegen.
Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 4 TV-L. Für das Beschäftigungsverhältnis gelten im Übrigen die Regelungen des Tarifvertrages der Länder (TV-L).

Das Aufgabengebiet ist vielfältig und ergibt sich im Wesentlichen aus der Dienstordnung für den Justizwachtmeisterdienst (AV des MJ vom 07.12.2019 (Nds. Rechtspflege 2020, S. 31)).

Hierzu zählen unter anderem:

• Vorführungs- und Sicherheitsdienst


• Sitzungs- und Ordnungsdienst


• Gewährleistung der Sicherheit innerhalb des Gerichts


• Durchführung von Einlasskontrollen


• Transport von Akten


• Bearbeitung des Postein- und -ausgangs (auch elektronisch)


• revisionssicheres Scannen von Dokumenten• Pforten- und Auskunftsdienste


• Hausdienstgeschäfte.

Die Einstellung erfolgt bei dem Sozialgericht Osnabrück. Da der Standort zusammen mit dem Arbeits- und Verwaltungsgericht Osnabrück geteilt wird, erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit beiden Gerichten. Eine gerichtsübergreifende Tätigkeit ist nicht ausgeschlossen.
Einstellungsvoraussetzungen:

• Sie besitzen mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen entsprechenden vergleichbaren Abschluss sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung.


• Sie sind Inhaber der deutschen Staatsangehörigkeit im Sinne des Art. 116 Abs. 1 GG (§ 7 Abs. 1 Nr. 2 BeamtStG).


• Es liegen keine Eintragungen im Bundeszentralregister vor (Abfrageform: § 30 Abs. 5 BZRG).


• Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen.


• Sie besitzen die Bereitschaft, Ihre körperliche Fitness Aufrecht zu erhalten (Vorlage des Deutschen Sportabzeichens)


• Sie besitzen eine hohe Teamfähigkeit.

Wünschenswert sind weiterhin:

• Grundlegende IT-Kenntnisse


• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit


• Sicherheit im Umgang mit Menschen, auch unterschiedlicher Nationalitäten


• Kontakt- und Konfliktfähigkeit


• Belastbarkeit und Stresstoleranz


• Flexibilität.

Was wir bieten:

• dauerhafte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich der Sicherheit


• eine Arbeitsstelle, die eine hohe Vereinbarkeit von Beruf und Familie aufweist


• 30 Tage Erholungsurlaub je Kalenderjahr (nach Maßgabe von § 26 TV-L)


• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst


• flexible Arbeitszeiten durch die Teilnahme an der gleitenden Arbeitszeit (Funktionsarbeitszeiten)


• Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Wellpass


• Teilnahme am Corporate Benefits Programm


• zukünftig: eBike-Leasing Programm des Landes Niedersachsen.

Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt nach objektiven Gesichtspunkten und ist unabhängig von Geschlecht, ethnischer oder sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Alter. Schwerbehinderte Bewerber*innen sowie gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt, sofern eine grundsätzliche Eignung für das Aufgabengebiet besteht. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Das Land Niedersachsen strebt an, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen.
Bewerbungskosten können nicht erstattet werden. Wir konnten Ihr Interesse wecken? Aussagekräftige Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Arbeitszeugnisse, Zeugnisse des höchsten Bildungsabschlusses) sind entweder auf dem Postweg an das Sozialgericht Osnabrück, die Direktorin, zu Händen Frau Hofmeister, Hakenstraße 15, 49074 Osnabrück oder im PDF-Format zu richten an: sgos-verwaltungspoststelle@ justiz.niedersachsen.de Bewerbungsschluss ist der 22.06.2026. Bei einer Bewerbung auf dem Postweg bitten wir Sie, uns nur Kopien einzureichen. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Justizamtsrätin Hofmeister unter der Telefonnummer 0541 314 638 zur Verfügung.

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