Junior Trial Manager m/w/d 31,77€ plus Prämien

Junior Trial Manager m/w/d 31,77€ plus Prämien

Standort: Biberach an der Riß
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche

Wir suchen ab sofort für unseren namhaften Kunden in Biberach, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Junior Trial Manager m/w/d.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• In Ihrer neuen Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die globalen Supply-Chain-Aktivitäten für zugekaufte Marktprodukte, die Prüfpräparate (IMPs) in nationalen und internationalen klinischen Studien als Vergleichsprodukte (Active Comparator, nicht-IMP-Handelsprodukten) komplettieren für chemische Produkte


• Sie sind Ansprechpartner m/w/d für CDO (Clinical Development Operations) für zugewiesene Studien und stellen die zeitnahe und kosteneffiziente Bereitstellung von klinischem Material sicher


• Sie sorgen für die funktionsübergreifende Zusammenarbeit und die Entwicklung von Schnittstellen für alle Supply-Chain-Aktivitäten auf der Grundlage von geschäftlichen, regulatorischen und branchenbezogenen Anforderungen


• Dank Ihrer Fachkenntnisse leisten Sie einen Beitrag zu klinischen Studienprotokollen und Beschaffungsprozessen, einschließlich mit Fokus auf Vergleichsprodukten und nicht-IMP-Handelsprodukten, zu spezifischen Verpackungsdesigns und effizienten Lieferstrategien


• Darüber hinaus unterstützen Sie als Fachexperte m/w/d für Supply Chain von Klinikware die klinische Entwicklung oder Medizin

Fachliche Anforderungen

• Master- oder Bachelor-Abschluss in Naturwissenschaften, idealerweise mit Erfahrung in klinischen Studien und Aktivitäten im Bereich der IMP-Lieferkette


• Erfahrung in einem internationalen Umfeld und Projektmanagementerfahrung zur Leitung eines Matrix-Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Projektanforderungen zu interpretieren


• Gute Kenntnisse und Verständnis der regulatorischen und GMP- oder GCP-Anforderungen für IMPs


• Flüssiges Englisch in Wort und Schrift, Deutsch von Vorteil


• Gute MS-Office-Kenntnisse


• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Entscheidungsfähigkeit und Ergebnisorientierung


• Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten , insbesondere in Situationen mit hohem Druck

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Wir bieten Ihnen

• Persönliche Betreuung und kompetente Ansprechpartner


• Übertarifliche Vergütung


• Pünktliche Auszahlung des Lohns


• i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge


• Bis zu 30 Tage Urlaub


• Urlaubs- und Weihnachtsgeld


• Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen


• Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen

Telefonnummer: +49 (73 51) 82 98 63 20
Faxnummer: +49 (73 51) 82 98 63 36
E-Mail: jobs@apero.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP-DGB
Entgeltgruppe: E11T

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