Inside Sales

Chi siamo:

PRIMARY sviluppa e commercializza soluzioni software enterprise dedicate alla pianificazione e gestione dei turni di lavoro e alla pianificazione della produzione avanzata per clienti di rilievo nei settori Retail, Hospitality, Servizi e Manifatturiero.

Il ruolo e le responsabilità

Nel ruolo di Inside Sales, sarai responsabile dello sviluppo di nuove opportunità commerciali B2B, interfacciandoti direttamente con i decision maker aziendali.

• Prospezione B2B e Outreach: Contattare proattivamente aziende target (C\-Level, Direttori HR e Operations) tramite chiamate a freddo ed e\-mail mirate.


• Qualifica e Appuntamenti: Intercettare le esigenze dei prospect, qualificare il potenziale cliente e fissare demo commerciali da trasferire ai Sales Manager.


• Gestione Pipeline e Inbound: Gestire i lead in entrata, mappare nuovi account strategici e tracciare con precisione tutte le attività nel CRM aziendale.


• Monitoraggio KPI: Analizzare i tassi di conversione e la reportistica periodica a diretto riporto del Sales Director.

Requisiti richiesti

• Esperienza: 1\-3 anni in ruoli B2B di Inside Sales, Cold Calling (costituisce titolo preferenziale la provenienza dal settore Software/IT).


• Competenze commerciali: Comprovata capacità di superare i *gatekeeper*, gestire le obiezioni e dialogare efficacemente con figure dirigenziali.


• Metodo e Tool: Consuetudine nell'uso di sistemi CRM, LinkedIn Sales Navigator e attitudine a lavorare per obiettivi e metriche di vendita.


• Comunicazione: Eccellenti doti comunicative verbali e scritte in lingua italiana.

Cosa offriamo

• Retribuzione: RAL €25\.000 \- €30\.000 \+ piano bonus legato agli appuntamenti qualificati fissati.


• Modalità di lavoro: Modello ibrido (presenza nella sede di Milano abbinata a giornate da remoto).


• Strumenti: e Crescita: Accesso a e database B2B profilati, con concrete prospettive di evoluzione verso ruoli di Account Manager.


• Chi siamo

PRIMARY sviluppa e commercializza software di pianificazione della produzione e *workforce scheduling* per clienti Enterprise nei settori Retail, Hospitality, Servizi e Manifatturiero.

Cosa farai

• Prospezione e Qualifica B2B: Generare nuove opportunità e gestire i lead inbound tramite chiamate a freddo ed e\-mail mirate a C\-Level e Direttori (HR/Operations).


• Fissaggio Appuntamenti: Qualificare i bisogni dei prospect e fissare demo commerciali per i Sales Manager.


• Gestione Pipeline \& CRM: Mappare nuovi account target, tracciare le interazioni sul CRM e monitorare i KPI di conversione con il Sales Director.

Requisiti

• Esperienza: 1\-3 anni in ruoli Inside Sales, SDR o Cold Calling B2B (preferibile ambito Software/IT).


• Competenze: Efficacia nel superamento dei *gatekeeper*, gestione delle obiezioni e comunicazione fluida con decision maker.


• Tool \& Metodo: Uso di sistemi CRM, LinkedIn Sales Navigator e attitudine al lavoro per obiettivi/metriche.

Cosa offriamo

• Retribuzione: RAL €25\.000 \- €30\.000 \+ piano bonus sugli appuntamenti qualificati.


• Smart Working: Modello di lavoro ibrido (ufficio a Milano \+ remoto).


• Strumenti e Sviluppo: Tech stack moderno (CRM, database profilati B2B) e concrete prospettive di crescita verso ruoli di Account Manager.

Chi siamoPRIMARY sviluppa e commercializza soluzioni software enterprise di *workforce scheduling* e pianificazione della produzione per clienti di rilievo nei settori Retail, Hospitality, Servizi e Manifatturiero.

Il ruolo e le responsabilitàNel ruolo di Inside Sales / SDR, sarai responsabile dello sviluppo di nuove opportunità commerciali B2B, interfacciandoti direttamente con i decision maker aziendali.

• Prospezione B2B e Outreach: Contattare proattivamente aziende target (C\-Level, Direttori HR e Operations) tramite chiamate a freddo ed e\-mail mirate.


• Qualifica e Appuntamenti: Intercettare le esigenze dei prospect, qualificare il potenziale cliente e fissare demo commerciali da trasferire ai Sales Manager.


• Gestione Pipeline e Inbound: Gestire i lead in entrata, mappare nuovi account strategici e tracciare con precisione tutte le attività nel CRM aziendale.


• Monitoraggio KPI: Analizzare i tassi di conversione e la reportistica periodica a diretto riporto del Sales Director.

Requisiti richiesti

• Esperienza: 1\-3 anni in ruoli B2B di Inside Sales, Cold Calling o SDR (costituisce titolo preferenziale la provenienza dal settore Software/IT).


• Competenze commerciali: Comprovata capacità di superare i *gatekeeper*, gestire le obiezioni e dialogare efficacemente con figure dirigenziali.


• Metodo e Tool: Consuetudine nell'uso di sistemi CRM, LinkedIn Sales Navigator e attitudine a lavorare per obiettivi e metriche di vendita.


• Comunicazione: Eccellenti doti comunicative verbali e scritte in lingua italiana.

Cosa offriamo

• Retribuzione: RAL €25\.000 \- €30\.000 \+ piano bonus legato agli appuntamenti qualificati fissati.


• Modalità di lavoro: Modello ibrido (presenza nella sede di Milano abbinata a giornate da remoto).


• Strumenti: Accesso a database B2B profilati


• Crescita: Prospettive di crescita verso ruoli di Account Manager.

Retribuzione: €25\.000,00 \- €30\.000,00 all'anno

Benefit:

• Cellulare aziendale


• Computer aziendale

Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (20159 Milano)

Questo annuncio proviene da Indeed. Vedi l'annuncio originale ↗