INGENIEUR SYSTEMES, RESEAUX ET CYBERSECURITE [97841]
Description de l'établissement
Etablissement public de santé mentale, EPSYLAN répond aux besoins de soins psychiatriques d’une population (enfants, adultes et personnes âgées) sur le territoire étendu du Nord de la Loire Atlantique :
- 67 934 enfants et adolescents (soit 20,75 % de cette population de la Loire Atlantique) répartis sur 57 communes du département.
- 270 080 adultes (soit 24,19 % de cette population de la Loire Atlantique) répartis sur 99 communes des 207 du département.
EPSYLAN compte actuellement 4 unités d’hospitalisation temps plein, une unité de soins longue durée (USLD), une maison d’accueil spécialisée (MAS) à orientation psychiatrique et 40 structures de soins ambulatoires.
L’offre de soins ambulatoires se décline pour les enfants, adolescents et adultes en 14 centres de soins (centres médico\-psychologiques, hôpitaux de jour, centres d’accueil thérapeutique et de temps de groupe) implantés sur l’ensemble du territoire desservi. Ces centres de soins permettent de répondre aux besoins des personnes en souffrance psychique en organisant des consultations, des activités à temps partiel ou de l’accueil en hôpital de jour.
Travailler à EPSYLAN c'est :
- Evoluer chaque jour dans un environnement agréable.
- Intégrer des projets d'équipes et pourvoir contribuer à de nombreux projets transversaux.
- Travailler dans un établissement qui se soucie des conditions de travail.
- Continuer de monter en compétences et bénéficier de formations de qualités.
- Bénéficier d'un accompagnement dans les événements marquants de la vie par une assistante sociale dédiée.
- Etre un ambassadeur d'un établissement engagé dans la lutte contre les discriminations et acteur d'une démarche en faveur de la diversité.
- Bénéficier d'avantage sociaux: repos supplémentaires (RTT), possibilité d'épargner du temps (CET), possibilité de remboursement des frais de transport., forfait mobilité durable jusqu'à 300€...
- Etre porteur des valeurs du service public.
- Faire partie d'un réseau plus large via le GHT 44\.
Description de la mission
EPSYLAN recrute un ingénieur systèmes, réseaux et cybersécurité à temps plein afin de participer à l'administration, à l'évolution et à la sécurisation du système d'information de l'établissement.
Au sein du service informatique, vous contribuez à garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures informatiques et télécoms. Vous participez également aux projets de modernisation du système d'information dans un contexte hospitalier exigeant en matière de continuité de service et de protection des données.
Missions principales
- Administration, supervision et maintien en conditions opérationnelles des infrastructures serveurs, réseaux et systèmes.
- Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d'information.
- Gestion des incidents de niveau 2 et 3 et analyse des causes racines.
- Supervision des équipements et suivi des performances des infrastructures.
- Installation, configuration et évolution des serveurs, équipements réseaux et solutions de sécurité.
- Participation aux projets d'évolution du système d'information (virtualisation, sauvegarde, réseau, téléphonie, cybersécurité…).
- Mise en œuvre des mesures de cybersécurité : gestion des vulnérabilités, durcissement des systèmes, contrôle des accès, suivi des sauvegardes, sensibilisation des utilisateurs.
- Rédaction et maintien à jour des procédures techniques, documentations et plans d'exploitation.
- Veille technologique et réglementaire, notamment dans le domaine de la cybersécurité et des données de santé.
- Suivi des prestataires et participation aux consultations techniques.
Le poste est intégré au sein d'une équipe informatique composée d'un responsable de service, de deux ingénieurs et d'un technicien support.
Modalités du poste :
- Poste à pourvoir à compter de début juillet.
- Recrutement par voie de mutation, détachement ou contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable.
- Temps plein du lundi au vendredi.
- Rémunération selon la grille de la FPH.
- Reprise d’ancienneté possible selon les règles de la fonction publique.
Profil recherché
Formation :
- Diplôme de niveau Bac \+5 en informatique (école d'ingénieur, master systèmes et réseaux, cybersécurité ou équivalent).
Compétences techniques
*Systèmes et infrastructures :*
- Administration des environnements Microsoft Windows Server.
- Virtualisation (VMware, Hyper\-V ou équivalent).
- Active Directory, DNS, DHCP, GPO.
- Sauvegarde et restauration des systèmes.
- Stockage et infrastructures serveurs.
- Architecture et exploitation des réseaux LAN, WAN et Wi\-Fi.
- Commutation, routage, VLAN, VPN.
- Outils de supervision et de métrologie.
- Sécurité des systèmes d'information.
- Gestion des vulnérabilités et des correctifs de sécurité.
- Sécurisation des postes de travail et des serveurs.
- Gestion des habilitations et des accès.
- Connaissance des référentiels de sécurité (ANSSI, HDS, RGPD appréciés).
- Scripting et automatisation (PowerShell, Bash ou équivalent).
- Outils ITSM et gestion de parc (GLPI ou équivalent).
- Rédaction de procédures et documentation technique.
- Gestion de projet technique.
- Diagnostiquer et résoudre des incidents complexes.
- Concevoir, déployer et faire évoluer des infrastructures informatiques.
- Analyser les risques et proposer des mesures d'amélioration de la sécurité.
- Piloter des projets techniques et coordonner des intervenants internes et externes.
- Rédiger des procédures, documentations et dossiers techniques.
- Organiser son activité et gérer les priorités.
- Sens du service public et de la continuité de service.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Autonomie et capacité d'initiative.
- Aptitude au travail en équipe et à la communication avec des interlocuteurs variés.
- Respect de la confidentialité et du secret professionnel.
Période de la journée : Jour
Contrat à durée déterminée, Contrat à durée indéterminée
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