Infirmier.e social.e - Horaire de bureau sans WE (Liège MRPA-MRS)
La résidence Bois d’Avroy recherche pour un contrat de remplacement un.e infirmier.e social.e (niveau baccalauréat) à temps plein (38,00 h) avec un horaire "de bureau" : 5 jours de prestations par semaine du lundi au jeudi: de 9h00 à 17h00, vendredi de 8h30 à 17h00\.
Située à Liège (Cointe), notre maison de repos de 150 lits (dont 80 lits MRS) fait partie des rares établissements de la région liégeoise à proposer des tarifs d’hébergement réellement accessibles. Alors que de nombreuses MR\-MRS pratiquent aujourd’hui des prix très élevés parfois hors de portée pour nos aînés, nous avons fait le choix de rester une maison à dimension humaine et démocratique tout en garantissant des prestations de grande qualité ainsi qu’une ambiance très conviviale, chaleureuse et bienveillante.
Il s’agit d’une fonction centrée sur l’accompagnement social des résidents et les démarches administratives au sein de l’accueil de notre maison de repos et de soins. Vous pourrez également être sollicitée ponctuellement pour assurer certaines tâches infirmières comme la distribution de médicaments ou la réalisation de pansements afin de soutenir l’équipe en cas de besoin.
Vous occuperez une place essentielle au sein de notre résidence. Vous représentez une personne de référence pour nos résidents. Vous êtes l’interlocuteur principal des familles et visiteurs mais aussi des hôpitaux, administrateurs de biens et services sociaux .
Les tâches sont variées :
- accueillir /assister /informer cordialement les résidents et les familles, tant personnellement qu’au téléphone ;
- préparer les dossiers d’admission des nouveaux résidents ;
- préparer les formalités de sortie, d'hospitalisation ou visites médicales extérieures ;
- constituer et tenir à jour les dossiers administratifs des résidents et s’assurer de la liaison avec les dossiers individuels de soins ;
- renseigner les personnes sur les possibilités d’hébergement , analyser les demandes de placement dont les échelles de katz et rapports médicaux;
- gérer et tenir à jour la liste d’attente ;
- organiser les visites pour les futurs résidents et leur famille ;
- vérifier les ressources financières des résidents et si nécessaire préparer les dossiers de demande d’administration de biens, de prise en charge par le CPAS, de demande d’APA, etc ;
- s'occuper du renouvellement des cartes d'identité ;
- assurer les contacts avec les instances externes (mutuelles, administrateurs de biens, hôpitaux, CPAS,…) ;
- réceptionner, transférer et/ou répondre aux mails;
- distribuer l’argent de poche/ les cigarettes / le courrier aux résidents
- collaborer étroitement avec la direction, les infirmières en chef et la secrétaire de direction.
- ponctuellement, venir en soutien de l’équipe infirmière.
Votre profil
- Être disponible immédiatement
- Être porteur d’un baccalauréat d'infirmier social ou disposer d'une expérience dans une tâche similaire en maison de repos
- Une expérience dans le secteur MR/MRS est un atout
- Etre d’un naturel souriant et chaleureux, faire preuve de patience, de bienveillance et d’empathie
- Posséder de bonnes capacités rédactionnelles, faire preuve d’une excellente orthographe, être proactif, rigoureux et très organisé ;
- Savoir communiquer en s’adaptant à tout public et interlocuteur ;
- Etre à l’aise avec un ordinateur et avoir de bonnes connaissances de MS Office ;
- Faire preuve d’autonomie et de flexibilité.
- Barèmes IFIC \- catégorie 14 (code 6370\)
- Reprise de l'ancienneté probante.
- Participation aux frais de déplacement.
- Cadeau de Noël
- Formations en entreprise
- Chèques repas Pluxee (dès 6 mois d'ancienneté)
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : à partir de 3 300,00€ par mois
Avantages
- Cadeau de Noël
- Chèques repas
- Formation continue
- Formations en entreprise
- Indemnité kilométrique
- Vous possédez le visa infirmier délivré par le SPF Santé Publique
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