Hôte(sse) d’accueil - Secteur Energie

Depuis plus de 50 ans, Pénélope réinvente l’accueil et l’hospitality avec professionnalisme et sourire.

Vous aimez le service, relever de nouveaux défis et progresser ? Rejoignez la \#TeamPénélope et développez vos talents dans une entreprise qui reconnaît les compétences, encourage le développement professionnel et offre de réelles perspectives d’évolution.

Et parce que chacun doit pouvoir trouver sa place, Pénélope est fièrement handi\-accueillante.

Nous recrutons un(e) hôte(sse) d’accueil pour notre client, spécialisé dans la production d'électricité et l'un des principaux acteurs mondiaux dans le secteur de l'énergie.

Vos missions :

• Accueil des visiteurs et collaborateurs, gestion des badges et des entrées/sorties ;


• Réception des livraisons, colis et prestataires ;


• Réception, transmission et suivi des alertes signalées par les collaborateurs ;


• Gestion des réservations des 10 salles de réunion ;


• Gestion des fournitures, EPI, casiers et machine à café ;


• Gestion du planning et des clés d’une flotte de 5 véhicules ;


• Support de premier niveau sur les équipements des salles de réunion (visioconférence, écrans) ;


• Suivi des incidents et coordination avec les prestataires, la hotline ou le service informatique jusqu’à leur résolution.

Profil recherché :

• Excellent sens du relationnel


• Anglais intermédiaire (votre niveau sera évalué)


• Bonne maîtrise du Pack Office


• Réactivité et capacité à gérer plusieurs demandes simultanément ;


• Autonomie et sens des priorités

Nous vous proposons :

• Contrat : CDI à temps complet (39h/semaine)


• Lieu : La Défense (92\)


• Horaires : 8h à 17h du lundi au jeudi et 16h le vendredi


• Date de début : Immédiat


• Salaire : 2 133 € brut mensuel

Les essentiels du salarié :

• Mutuelle d’entreprise


• Accès au CSE (Comité Social et Économique)


• Titres restaurant dématérialisés


• Remboursement à 50% du titre de transport

La suite en étapes :

• Pré\-qualification téléphonique


• 1er entretien avec le service recrutement


• 2ème entretien avec l’équipe opérationnelle


• Validation manager

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