Directeur Sécurité - Europe du Sud

Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, \[Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.

Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).

Dans le cadre du renforcement de son organisation internationale, notre client recherche un Directeur Sécurité – Europe du Sud pour prendre en charge un périmètre stratégique couvrant prioritairement la France, ainsi que l’Espagne et l’Italie.

Rattaché à une direction internationale des opérations, de la sécurité et de l’intelligence, le titulaire du poste occupera une fonction de premier plan au sein de l’organisation. Il interviendra à la fois comme dirigeant opérationnel, expert reconnu des problématiques de sécurité, conseiller stratégique auprès des clients et contributeur direct au développement commercial.

Ce poste s’adresse à un profil senior capable d’évoluer dans un environnement international, exigeant et fortement exposé. Il nécessite une excellente compréhension des risques sécuritaires, réglementaires, humains et réputationnels auxquels sont confrontées les grandes entreprises, les dirigeants, les collaborateurs et les organisations opérant dans des environnements sensibles.

Le Directeur Sécurité – Europe du Sud aura pour mission de garantir la qualité et la pertinence des solutions de sécurité proposées, d’accompagner les équipes commerciales dans la construction d’offres à forte valeur ajoutée, de superviser les opérations régionales et de coordonner les réponses en cas de crise.

Il représentera également la fonction sécurité auprès de clients internationaux, de partenaires, d’autorités, de décideurs et d’autres parties prenantes de haut niveau.

Selon la séniorité, l’expertise et la capacité du candidat à intervenir dans un environnement global, le périmètre du poste pourra progressivement être étendu au\-delà de l’Europe du Sud, jusqu’à couvrir des responsabilités à l’échelle mondiale.

Responsabilités/Missions principales :

1\. Définition et déploiement de la stratégie sécurité

• Définir la feuille de route sécurité pour l’Europe du Sud, en cohérence avec la stratégie globale de l’organisation.


• Traduire les orientations internationales en priorités opérationnelles adaptées aux spécificités de la France, de l’Espagne et de l’Italie.


• Identifier les principaux risques sécuritaires, réglementaires, opérationnels et réputationnels affectant la région.


• Définir les standards, méthodes et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance sécurité.


• Conseiller la direction sur les évolutions du contexte sécuritaire et leurs conséquences potentielles pour les activités et les clients.


• Contribuer aux réflexions stratégiques internationales relatives à la sécurité, à l’intelligence, aux opérations et à la gestion de crise.


• Représenter les intérêts et les enjeux de l’Europe du Sud auprès des instances de direction internationales.

• Agir comme conseiller de confiance auprès de clients internationaux, de dirigeants et de responsables sécurité.


• Comprendre les enjeux spécifiques des clients et proposer des dispositifs adaptés à leurs activités, implantations et niveaux d’exposition.


• Présenter des recommandations de sécurité à des interlocuteurs de niveau direction générale, comité exécutif ou direction sécurité.


• Accompagner les clients dans la définition de leur stratégie de protection des personnes, des actifs, des opérations et de la réputation.


• Participer aux revues stratégiques, réunions de gouvernance et comités de pilotage.


• Intervenir sur des sujets sensibles nécessitant discrétion, crédibilité et capacité à instaurer rapidement une relation de confiance.


• Représenter l’organisation lors de conférences, événements professionnels, présentations et prises de parole externes.

• Être l’expert sécurité de référence dans le cadre des opportunités commerciales en Europe du Sud.


• Collaborer avec les équipes commerciales, les responsables de comptes et les équipes techniques pour élaborer des offres différenciantes.


• Participer à la rédaction et à la soutenance de propositions commerciales, consultations et appels d’offres.


• Évaluer les besoins des prospects et transformer les problématiques identifiées en solutions opérationnelles et commercialement viables.


• Apporter une expertise technique lors des phases de qualification, de négociation et de contractualisation.


• Contribuer à la croissance du chiffre d’affaires en identifiant de nouvelles opportunités auprès des clients existants et des prospects.


• Développer un réseau actif de décideurs, prescripteurs, acheteurs et influenceurs dans le domaine de la sécurité.


• Contribuer au positionnement de l’organisation comme acteur de référence sur les sujets de sécurité, de gestion des risques et de crise.

• Superviser la qualité des prestations de sécurité délivrées sur le périmètre Europe du Sud.


• Garantir la pertinence, la fiabilité et la cohérence des recommandations transmises aux clients.


• Coordonner les activités avec les centres d’opérations et les équipes internationales.


• Assurer l’interface entre les équipes basées en France et les autres implantations mondiales.


• Encadrer les collaborateurs placés sous sa responsabilité et accompagner leur montée en compétence.


• Mettre en place des standards de qualité, de contrôle et d’amélioration continue.


• Veiller au respect des engagements contractuels, des niveaux de service et des procédures internes.


• Participer aux revues de performance et proposer des actions correctives lorsque cela est nécessaire.


• Soutenir la formation et la préparation des clients majeurs sur les sujets de sûreté et de gestion de crise.

• Superviser les évaluations de risques et de menaces portant sur des personnes, des sites, des événements ou des opérations sensibles.


• Analyser les risques liés aux déplacements internationaux, aux environnements instables, aux événements majeurs et aux situations de tension.


• Définir des mesures de réduction des risques adaptées au niveau d’exposition.


• Veiller à l’intégration des informations issues de la veille, du renseignement et des analyses géopolitiques dans les dispositifs de sécurité.


• Accompagner les clients dans l’élaboration de leurs plans de prévention et de continuité.


• Émettre des recommandations claires, exploitables et adaptées aux contraintes opérationnelles.


• Identifier les tendances émergentes et anticiper leurs impacts potentiels sur les activités des clients.

• Piloter ou soutenir la réponse à des situations de crise affectant les clients ou les opérations.


• Concevoir et mettre à jour les plans de gestion de crise, d’évacuation, de mise en sécurité et de continuité.


• Conseiller les cellules de crise et les équipes dirigeantes dans des contextes sensibles.


• Coordonner les parties prenantes internes et externes lors d’un incident majeur.


• Veiller à la rapidité, à la fiabilité et à la pertinence des informations communiquées.


• Organiser ou superviser des exercices de crise, simulations et retours d’expérience.


• Identifier les enseignements tirés des incidents afin d’améliorer les dispositifs existants.


• Être disponible pour des interventions ponctuelles en France ou à l’international.


• Participer au dispositif d’astreinte global et régional.

• Travailler quotidiennement avec des équipes situées dans plusieurs pays et fuseaux horaires.


• Coordonner les actions avec les fonctions sécurité, opérations, intelligence, commerce, juridique et conformité.


• Contribuer à la conception de solutions intégrées pour des clients présents dans plusieurs régions du monde.


• Partager les retours d’expérience, bonnes pratiques et informations opérationnelles avec les équipes internationales.


• Faciliter la coopération entre les équipes locales et globales.


• Participer à des projets transfrontaliers impliquant plusieurs entités et expertises.


• Représenter l’Europe du Sud dans les réunions internationales de gouvernance et de pilotage.

• Garantir la conformité des activités avec la réglementation française applicable aux métiers de la sécurité.


• Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires et leurs implications pour les opérations.


• Veiller au respect des exigences liées au CNAPS et aux autres autorités ou organismes compétents.


• Piloter ou accompagner les audits de conformité locaux et internationaux.


• Formaliser et mettre à jour les procédures, politiques et documents de gouvernance.


• Être l’interlocuteur de référence sur les sujets réglementaires et de conformité liés à la sécurité.


• S’assurer que les prestataires et partenaires respectent les exigences contractuelles et réglementaires.


• Contribuer à la maîtrise des risques juridiques et réputationnels liés aux activités de sécurité.

• Veiller au respect des obligations en matière de santé, sécurité, sûreté et environnement.


• Superviser la mise en œuvre des procédures de prévention et de protection des collaborateurs.


• Maintenir et améliorer les standards relatifs aux premiers secours, à la protection incendie et à la gestion des situations d’urgence.


• S’assurer de la conformité des installations et des conditions de travail.


• Coordonner les actions correctives faisant suite à des audits, inspections ou incidents.


• Promouvoir une culture

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