Digital Commerce Manager (Team Leader)

Função

• Recrutar, integrar e desenvolver a equipa de gestores de categoria online, promovendo a autonomia, a responsabilidade e o bem\-estar.


• Definir e implementar o plano comercial do canal online, alinhado com as campanhas globais, garantindo o crescimento sustentável do negócio.


• Identificar novas oportunidades de crescimento, tendências de mercado e boas práticas do comércio online.


• Garantir uma experiência de compra consistente, omnicanal e centrada no utilizador.


• Analisar os principais indicadores comerciais, financeiros e de satisfação do cliente, transformando dados em recomendações acionáveis.


• Trabalhar em estreita colaboração com as equipas de Marketing, CRM, Comercial e Data para garantir uma abordagem integrada da jornada do cliente digital.

• Formação em Gestão, Marketing, Marketing Digital ou E\-commerce (preferencial).


• Forte capacidade de liderança de equipas, promovendo a inteligência coletiva, coesão e colaboração.


• Visão estratégica e conhecimento do mercado online.


• Forte orientação comercial, capacidade de adaptação rápida e foco na concretização de resultados.


• Experiência obrigatória em plataformas de e\-commerce e conhecimento profundo dos canais de marketing digital e da jornada do cliente.


• Gosto pelo trabalho em equipa e por envolvê\-la no desenvolvimento, definição e implementação das melhores estratégias.


• Capacidade de gestão de diversos projetos em paralelo.


• Excelente capacidade de comunicação persuasiva e escuta ativa, com facilidade na gestão de stakeholders e na criação de consensos.


• Perfil analítico (data\-driven), com facilidade em extrair insights para a tomada de decisão.


• Domínio do Inglês


• Gosto por desporto e/ ou atividade física

• Remuneração fixa \+ variável em função da performance


• Contrato sem termo (efetivo), seguro de saúde e seguro de vida


• Carteira de benefícios económicos e comerciais com mais de 1000 parceiros


• Programa de apoio ao colaborador, focado no bem\-estar físico e mental


• Até 25 dias de férias \+ o dia do teu aniversário \+ dias de descanso adicional


• Possibilidade de te tornares acionista da empresa e partilhar os lucros anuais


• Integração em equipa jovem, desportista, dinâmica e informal


• Plano de formação contínua com a Decathlon University


• Progressão personalizada, com oportunidades em Portugal e no estrangeiro


• Desconto em produtos das marcas Decathlon e parceiros associados


• Kit parentalidade


• Apoio à mobilidade sustentável

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