Business Development — Sales Development Rep (bij jonge startup)
Jij bouwt het outbound fundament waarop Buildhive de komende jaren verder groeit. Start als onze eerste SDR, groei door naar Account Executive — en bouw daarna mee aan het salesteam. Jij bent hire één. De rest volgt.
Business Development — First SDR hire
Gent, België \| Voltijds
Over Buildhive
Buildhive is het alles\-in\-één platform voor projectopvolging, gebouwd voor architecten, aannemers en bouwheren. Ontstaan vanuit een echt familieverhaal in de architectuur, vervangt het de chaos van verspreide e\-mails, WhatsApp\-berichten en losgekoppelde mappen door één heldere, AI\-gedreven werkruimte.
We lanceerden midden 2025 en hebben al meer dan 1\.500 gebruikers en 500\+ actieve projecten. We zijn nog maar net begonnen.
Onze eerste investeringsronde is inmiddels een feit en faciliteert een gigasprong vooruit in groei.
De rol
Je start als onze eerste SDR: jij bouwt het outbound fundament waarop Buildhive de komende jaren verder groeit. Dat betekent dat je niet wacht op inkomende leads, maar actief prospecteert, kwalificeert en de pipeline vult voor de founders die nu nog zelf de deals sluiten.
Doe je dat goed? Dan groei je binnen enkele maanden door naar een volwaardige Account Executive\-rol — én bouw je mee aan het salesteam dat we daarna oprichten. Jij bent hire één. De rest volgt.
Wat je zal doen
Outbound campagnes opzetten en uitvoeren — via e\-mail, LinkedIn en telefoon — gericht op architecten, aannemers en projectontwikkelaars
Prospectenlijsten opbouwen en segmenteren op basis van ICP en koopsignalen
Product\-qualified leads opvolgen — gebruikers die sterke signalen tonen in het platform
Eerste contacten leggen, kwalificeren en warme leads doorgeven (of zelf sluiten naarmate je groeit)
Korte, consultatieve discovery calls en demo's voeren
Ons eerste herhaalbare verkoopproces mee uitschrijven — jij helpt het playbook bouwen
Inzichten terugkoppelen naar founders en productteam — jij bent dichter bij de markt dan wie ook
Jouw groeipad
SDR → Account Executive → eerste salesteam opbouwen
We verwachten dat de overgang naar AE er snel komt — op basis van prestaties, niet van anciënniteit.
Wat we zoeken
0tot 3 jaar ervaring in een SDR\-, BDR\- of klantgerichte rol — SaaS of bouw is een plus, honger om te groeien is een vereiste
Nieuwsgierig naar bouw en architectuur — je hoeft geen architect of aannemer te zijn, maar je respecteert het vak
Vloeiend Nederlands; Frans en Engels zijn een sterke plus
Builder mindset — je bent graag de eerste, niet de zoveelste
Eerlijk, direct en coachable — dat waarderen we boven een gepolijst LinkedIn\-profiel
Vergoeding \& voordelen
Warrants: equity als vroege medewerker
Maaltijdcheques, telefoon, laptop
Flexibel hybride werken vanuit Gent
Directe toegang tot de founders — geen corporatieve lagen
Een front\-row seat in één van de meest spannende construction tech startups van België
Werklocatie: Hybride telewerken in 9000 Gent
Cette annonce provient de indeed. Voir l'annonce originale ↗