Assistant.e de gestion et de développement de projet (F/H) - CDD 12 mois

Publié le 30 juin. 2026 \- Ouvert jusqu'au 21 Juil. 2026

• Mission


• Profil recherché


• Conditions particulières d'exercice


• Candidater


• Environnement de travail


• Gestion des données personnelles


• Laboratoire associé

Fédération de recherche universitaire l'Europe en mutation : histoire, droit, économie et identités culturelles

• Type de contrat

Contractuel

• Job targeted profile

Personnel des bibliothèque, ingénieur, administratif, technique, pédagogique, social et de santé (BIATPSS)

• Contacts

Bruno Trescher
CDD de 12 mois

Démarrage à compter du 01/09/2026

Catégorie : B Corps : Technicien

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement

Rémunération selon grille de la Fonction Publique

Mission\#
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Assurer la gestion administrative, financière et logistique des actions transversales et contribuer à la mise en œuvre et au développement de projets pour la Fédération de recherche « L’Europe en mutation » et les unités de recherche associées

Activités principales

Gestion administrative et financière de projets :

• Assurer le suivi administratif des dossiers (conventions, pièces contractuelles) et contrôler leur conformité


• Assurer le suivi budgétaire des projets (consommation des crédits, tableaux de suivi)

Interface avec l’école doctorale des sciences juridiques (ED 101\) :

• Assurer le lien opérationnel avec l’école doctorale pour les actions communes


• Suivre les dossiers impliquant des doctorants (mobilités, financements, évènements)


• Veiller à la conformité des procédures avec les règles propres à l’école doctorale


• Contribuer à la circulation de l’information entre les Unités de recherche, l’école doctorale et les services centraux

Accueil et suivi des chercheurs invités :

• Organiser les conditions d’accueil (logistique et accès aux ressources)


• Constituer et suivre les dossiers administratifs et financiers


• Assurer l’interface avec les UR et les services internes

Appui à la structuration d’un pôle d’édition :

• Contribuer à la mise en place des procédures administratives et de gestion


• Assurer le suivi administratif et financier des projets éditoriaux


• Participer à la coordination des échanges avec les auteurs, les chercheurs et les prestataires

Activités associées

• Participer à la valorisation des activités de recherche de la Fédération et mettre en place des procédures en interne et en externe


• Échanger des pratiques et des informations dans le cadre des réseaux institutionnels


• Participer à des missions d’intérêt général

Profil recherché\#
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Formation exigée : Bac à Bac \+2/3

Savoir sur l’environnement professionnel

• Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel


• Connaître l’organisation, le fonctionnement et l’activité de la fédération de recherche et des unités de recherche


• Savoir représenter la fédération de recherche

Savoir\-faire opérationnel

• Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe


• Savoir rendre compte


• Mettre en œuvre des procédures et des règles


• Travailler en équipe


• Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité


• Techniques de conduite de projet


• Capacité à échanger à l’oral et à l’écrit avec des interlocuteurs internationaux (anglais \- niveau B2/C1\)

Savoir\-faire comportemental

• Sens de l’organisation


• Rigueur / Fiabilité


• Sens relationnel

Conditions particulières d'exercice \#
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• Disponibilité en fonction de l’activité au cours de l’année universitaire


• Variabilité éventuelle des horaires de travail

Candidater\#
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Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 21/07/2026 à l'adresse suivante : fru6703\-direction@unistra.fr

Renseignements : Madame Laurence Monteil, responsable administrative, Téléphone : 03 68 85 87 82 – courriel : laurence.monteil@unistra.fr

Monsieur Bruno Trescher, directeur, Courriel : fru6703\-direction@unistra.fr

Environnement de travail\#
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Située au carrefour géographique et historique de l’Europe, l’Université de Strasbourg compte parmi les plus importants établissements d’enseignement supérieur et de recherche (ESR) pluridisciplinaires. Grande université de recherche intensive, labellisée depuis 2012 Initiative d’excellence (Idex), elle entretient des liens étroits et privilégiés avec les principaux organismes de recherche, tels le CNRS et l’Inserm. Elle joue un rôle moteur dans la construction de l’espace européen de l’ESR au travers notamment du campus européen Eucor et de l’alliance universitaire européenne EPICUR.

Reconnue pour l’excellence de sa recherche et la richesse de son offre de formation, l’Université de Strasbourg assure sa mission de production et transmission des savoirs et de développement de compétences. S’appuyant sur ses valeurs fondamentales, dont l’ouverture, la créativité et l’inclusivité, elle veille à accompagner sa communauté – étudiants et personnels – dans la construction de leurs parcours adaptés à leurs profils, leurs talents et leurs aspirations.

Un patrimoine exceptionnel

• Un studium


• Un planétarium


• Un jardin botanique


• Six musées universitaires


• Un observatoire astronomique


• Un campus historique inscrit au patrimoine mondial de l’Unesco

Une qualité de vie au travail

• Parcours d’intégration des nouveaux nommés


• Dispositif d’accompagnement des nouveaux maîtres de conférences


• Une maison dédiée aux personnels avec une offre de plus de 100 activités sportives et culturelles


• Des campus verts et écoresponsables


• Forfait mobilité durable et contribution aux frais de déplacement et de restauration


• Prise en charge partielle de la mutuelle et prestations sociales en faveur des personnels et de leur famille

Une université engagée sociétalement

• Un réseau handicap et travail


• Une mission égalité et diversité


• Une mission relations avec la société


• Une mission développement durable et responsabilité sociétale


• Une cellule de prise en charge des situations de violence psychologique


• Une cellule d’écoute et d’accompagnement des violences sexistes, sexuelles et homophobes

Gestion des données personnelles\#
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Si l'un de ces postes vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature à l'adresse et dans les délais spécifiés dans chaque annonce.

Les informations que vous nous transmettrez ne seront utilisées qu’aux seules fins de recrutement par l’Université de Strasbourg. Elles seront traitées par la Direction des ressources humaines (DRH) et par l'entité de l’Université de Strasbourg concernée par ce recrutement. Elles seront conservées pour une durée maximum de 4 mois.

Vous disposez de droits d'accès et de rectification sur vos données. Pour les exercer, veuillez adresser votre demande au contact figurant sur la fiche de poste. Vous pouvez également contacter le délégué à la protection des données (DPO) de l'Université de Strasbourg à l'adresse suivante : dpo@unistra.fr.

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