ANALYSTE RISQUE JUNIOR F/H
Depuis 1972, GESTEL est le n°1 français du financement alternatif de troupeaux bovins. Avec plus de 40 000 animaux en gestion et 3 000 éleveurs partenaires, nous sécurisons, structurons et accompagnons la croissance des exploitations laitières et allaitantes partout en France. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Analyste risque junior au sein de l’équipe Relation Éleveurs. 📍 Poste sédentaire basé à Dardilly Rattaché(e) au Directeur de la Relation Éleveurs, le/la Analyste risque junior est en charge d’'étudier la situation économique et financière des exploitations agricoles, principalement d'élevages bovins, afin d'évaluer leur capacité à honorer leurs engagements financiers. Son rôle est d’assurer l’étude précise des situations des clients éleveurs et des prospects afin de garantir la meilleure prise de décision en minimisant les risques d’investissement pour l’entreprise. Il aura aussi dans son périmètre de poste une partie de l’administration des ventes. Missions1. Analyse financière et évaluation du risque des exploitations agricoles· Réaliser des analyses financières à partir des états comptables et financiers · Évaluer les risques financiers et la solvabilité de l'entreprise · Élaborer des synthèses et recommandations destinées à la prise de décision 2. Préparation et suivi des décisions d'engagement· Rédiger les notes d'analyse et synthèses de risque destinées au comité d'engagement · Présenter les éléments clés des dossiers lors des échanges avec le Directeur de la Relation Eleveur et la direction · Assurer le suivi administratif des décisions prises via l’outil informatique dédié · Collecter de pièces complémentaires et mise à jour des dossiers · Participer à l'amélioration continue des méthodes d'analyse et des procédures internes 3. Administration des ventes, gestion administrative des contrats et relations clients· Effectuer l’administration des ventes et la gestion administrative des contrats · Vérifier la conformité des documents contractuels et réglementaires · Assurer le suivi administratif complet des opérations (édition et contrôle des contrats, gestion des signatures et suivi des mises en place) · Participer au traitement des réclamations et litiges clients en recherchant des solutions adaptées avec les parties prenantes 4. Amélioration continue· Structurer les process administratifs · Être force de proposition pour l’évolution du système informatique · Proposer des optimisations · Formation supérieure en finance, gestion, banque, comptabilité ou économie agricole · Expérience minimum : 2 ans dans des fonctions similaires Compétences clés· Analyse financière et comptable · Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques · Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse · Rigueur administrative · Autonomie et aisance relationnelle · Connaissance du secteur agricole appréciée
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