AIDE-SOIGNANT H/F NANTES PSA

Description de l’offre d’emploi
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Etablissement de santé régional (39 structures de soins sur Pays de Loire et Morbihan – 750 salariés), situé à Nantes, spécialisé dans le traitement de l’insuffisance rénale, recherche dès que possible un(e) Aide\-soignant(e) H/F à temps plein 100% dans le cadre d'un CDI pour notre site de Nantes \- Pôle Santé Atlantique.

Au sein d’une équipe de soignants et en collaboration avec l’Infirmier(ère), l'Aide\-soignant(e) contribue à la prise en charge globale des patients dialysés pour la continuité, qualité, sécurité des soins.

A ce titre, il/elle assure les missions suivantes :

• *Prise en charge du patient :*


• Accueil et information des patients o accompagnement dans la réalisation des activités quotidiennes


• Evalue le degré d'autonomie du patient et contribue à son maintien


• Surveillance des patients et réalisation de soins spécifiques si besoin


• *Logistique :*


• Gestion des stocks de consommables pharmaceutiques


• Commande et réception des repas


• Nettoyage et entretien des matériels, locaux et outils spécifiques


• *Assistance technique pour la réalisation des soins en dialyse (formation interne de 3 semaines dispensée en début de contrat) : préparation et aide au branchement et débranchement, selon protocoles de l'établissement.*

• Vous disposez d’une première expérience en dialyse


• Une période de formation initiale et d’accompagnement de 3 semaines est prévue par un(e) Aide\-soignant(e) tuteur/tutrice du service

• Rigueur, sens de l’organisation, travail en équipe

Conditions d'emploi / Avantages :* CDI à temps plein à pourvoir dès que possible

• Horaires de travail : 7h00\-14h30 / 12h30\-20h00


• Rémunération selon la Convention collective FEHAP (reprise d’ancienneté à hauteur de 75%)


• Salaire brut mensuel indicatif à temps plein 100% selon ancienneté : 2 170€ à 2 445€ par mois dont Prime SEGUR 1 et 2


• Pas de dimanche et nuits travaillés


• 15 jours de RTT/ an pour un temps plein


• Récupération des jours fériés travaillés


• Prime panier


• Accord d’intéressement


• Investissement important dans la formation professionnelle de nos salariés


• Avantages du Comité Social Economique : chèques vacances, chèques cadeaux, participation aux frais de mutuelle…


• Jour de Noël et jour de l’an non travaillés

Détails du contrat
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• Nombre d’heures hebdomadaires : 35

• Horaires flexibles


• Du lundi au samedi

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