Aide soignant en EHPAD — H/F

FT/EHP/010/B

Poste à pourvoir immédiatement ou dès que possible

• 35h / semaine


• Rémunération entre 28k et 35k annuels


• Indemnités de dimanches / nuit / HSup


• Prime grand âge (118€ / mois)


• Forfait mobilité durable (sous conditions)

EHPAD : Le Hameau du Bel Age 2 Résidences Emeraude et les Bleuets

Missions Spécifiques au sein de l’unité

• Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne : aide aux soins, à la toilette, aux repas

et au confort hôtelier

• Participer au projet d’accompagnement personnalisé du résident.

ORGANISATION DU POSTE

Base : 37h30 hebdomadaires (poste de 7h30\) \+ 15 RTT (an) pour les titulaires, agents en CDI et 35h hebdomadaires (poste de 7h) pour les agents en CDD

Poste:

6h30 – 14h ou 7h\- 14h

13h30 – 21h ou 14h\-21h

20h45 – 6h45

COMPETENCES REQUISES

Pré requis obligatoires pour exercer

Diplôme d’Etat d'Aide\-Soignant « DEAS »,

Résumé synthétique du poste : Réaliser, en collaboration avec l’infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver la continuité de vie, le bien\-être et l’autonomie de la personne.

Activités principales :

• Aider l’infirmier dans la réalisation des soins et lors de la dispensation des médicaments


• Accompagner le résident en perte d’autonomie dans sa prise de médicaments afin de lui apporter une aide, un soutien


• Répondre aux demandes d’accompagnement aux toilettes, et en fonction du degré d’autonomie assurer les soins d’hygiène, de propreté et de confort en les adaptant notamment en cas de perturbation de l’élimination urinaire


• Prévenir le risque d’escarres


• Observer et recueillir des données relatives à l’état de santé de la personne et aménager son lieu de vie avec sa pathologie ou son handicap en collaboration avec les ergothérapeutes et la participation du résident


• Répondre aux besoins du résident, identifiés et mis à jour dans le plan de soins du dossier informatisé du résident


• Entretenir l’environnement immédiat de la personne et assurer la réfection des lits


• Assurer des transmissions orales et écrites


• Entretenir le matériel de soins


• Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage


• Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes


• Assurer l’encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants


• Participer aux groupes de travail sur l’EHPAD et institutionnels


• Collaborer avec l’équipe d’animation pour les séjours, les soirées à thèmes


• Assurer les apports nutritionnels et hydriques et en assurer leur traçabilité


• Contribuer avec l’hôtelière à faire du moment repas un moment de plaisir en adoptant une attitude bienveillante et individualisée

Soins spécifiques au service :

• Hygiène corporelle


• Hygiène de l’environnement


• Réfection des lits


• Surveillance et aide aux repas


• Actions d’éducation sur l’alimentation et l’hygiène


• Collaboration avec les membres de l’équipe hôtelière et restauration


• Mise en œuvre des protocoles de soins et d’hygiène


• Elaboration et mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé

Savoir\-faire :

• Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l’état de santé d’une personne ou d’un groupe et adapter la réponse


• Maintenir ou restaurer l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne


• Utiliser les règles et protocoles d’hygiène lors des soins


• Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients


• Utiliser les appareils de manutention du service


• Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide


• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins


• Transmettre tout type de dysfonctionnement par écrit et/ou par oral


• Effectuer quotidiennement les transmissions écrites précises relatives aux actions réalisées sur chaque poste occupé dans le dossier du résident

Comportements professionnels souhaités :

• Respect des organisations de travail


• Respect de la hiérarchie


• Esprit d’équipe et d’initiative


• Dynamisme


• Logique


• Maîtrise de soi


• Patience


• Respect


• Investissement


• Capacité relationnelle


• Bonne présentation


• Communication positive, constructive et attitude empathique

Formation de base obligatoire :

• Formation Accueil Info des Nouveaux Arrivants (1 session plénière de 3h \+ 6 entretiens

individuels : Hygiène, Nutrition, Linge, troubles de la déglutition, Médicaments,

Prévention et Sécurité Incendie)

• Formation Equipe de première intervention sur l’utilisation des extincteurs et les

différents feux

• Formation aux techniques de manutention


• Formation aux bases de l’hygiène hospitalière


• Formation aux gestes d’urgence – AFGSU niveau 1


• Transmissions ciblées


• Responsabilité juridique et Droits du patient


• Sensibilisation à la Bientraitance


• Méthodologie de soins Gineste Marescotti et philosophie de l’humanitude


• Accompagnement psychologique des personnes désorientées


• Formation à la prise en charge des résidents atteints de la maladie d’Alzheimer ou de démences apparentées


• Formations internes à l’EHPAD

Centre Hospitalier de Wattrelos

Etablissement polyvalent transfrontalier certifié avec mention en 2023 par la HAS, le Centre Hospitalier de Wattrelos dispose d’une offre de soins de proximité implantée sur le versant Nord\-Est de la Métropole comprenant 420 000 habitants.

Le CH de Wattrelos fait partie du GHT LMFI, avec des partenariats privilégiés avec le CH de Roubaix, Tourcoing, Wasquehal et le CHU de Lille.

Son offre de soins :

• Un service de médecine de 20 lits et 4 places d’hôpital de jour à orientation cardiologique, pneumologique et neurologique


• Un service de Soins de Suite et de Réadaptation, le Centre ELAN, de 33 lits d’hospitalisation et 14 places d’hôpital de jour


• Une unité d’accueil de soins non programmés


• Une unité de surveillance continue polyvalente de 6 lits


• Un plateau de consultations diversifiées


• Un plateau d’imagerie conventionnelle


• Un Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (E.H.P.A.D) de 196 places réparties sur 2 résidences

Wattrelos

Diplôme d’Etat d'Aide\-Soignant « DEAS »

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

CDI

Aide soignant

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