Adjoint Responsable Atelier Conditionnement Fromages (H/F)
Vous aimez le terrain, le management d'équipe et les environnements dynamiques ? Rejoignez notre atelier de conditionnement en tant que bras droit du Responsable et prenez un rôle clé dans la performance de notre production. - La Société : Située à Cléron (25) à 30 minutes de route de Besançon, 10 minutes d'Ornans, et 40 minutes de Pontarlier. - Secteur agroalimentaire - Fromages AOP (Morbier, Raclette, Comté) - 2 800 tonnes/an - Activité saisonnière - Vos Missions : Au cœur de l'activité, vous pilotez les opérations quotidiennes et accompagnez les équipes dans un contexte exigeant et rythmé par la saisonnalité. → Piloter l'activité au quotidien - Organiser la production et gérer les priorités - Adapter les moyens aux pics d'activité - Garantir la tenue des délais clients → Manager les équipes terrain - Encadrer, animer et fédérer les équipes - Gérer les aléas (absences, urgences, charge) - Développer les compétences et la polyvalence → Optimiser la performance - Suivre les indicateurs (productivité, pertes, TRS) - Mettre en place des actions concrètes d'amélioration - Contribuer à la performance globale de l'atelier → Garantir qualité & sécurité - Faire respecter les standards HACCP et AOP - Assurer la conformité des produits - Veiller à la sécurité des équipes → Assurer le relais du Responsable - Prendre le pilotage en autonomie en son absence - Être un appui solide pour les équipes et les services supports - Profil Recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre pragmatisme et votre capacité à faire avancer les choses. - Expérience en production industrielle (idéalement conditionnement agroalimentaire) - Management d'équipe terrain confirmé - À l'aise dans les environnements dynamiques et exigeants - Réactif(ve), organisé(e), orienté(e) résultats - Statut : - CDi avec période d'essai 3 mois. - Emploi Agent de Maitrise (300 N5E1) - Salaire brut : -35<.<40k - selon expérience, - Temps plein, 39h hebdomadaires payées majorées - Horaire en journée en semaine, adaptable selon besoins d'encadrement des équipes qui fonctionnent en 2/8 et 3/8.
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