Addetto/a selezione per supermercati

Per l’ufficio Risorse Umane che segue 12 punti vendita tra Ferrara e provincia, nel canale supermercati e ipermercati, selezioniamo un/a Addetto/a selezione. Entrerai in un contesto operativo veloce, con forte contatto con responsabili di negozio e personale di sala e cassa.

Ti occuperai di pubblicare annunci, fare screening di circa 25\-30 candidature a settimana e organizzare i primi colloqui telefonici per profili di punto vendita. Avrai un affiancamento iniziale vero. Seguirai convocazioni, feedback ai candidati, aggiornamento file di selezione e supporto all’onboarding, compresa la raccolta documentale di ingresso e il coordinamento con i referenti dei negozi nei picchi del week\-end e dei festivi.

Offerta e benefit:

• contratto a tempo determinato 6 mesi con finalità di stabilizzazione, CCNL Commercio, full\-time 40 ore


• Buoni pasto


• Formazione continua


• Computer aziendale


• inserimento previsto a breve, con crescita guidata nel ruolo

Lavorerai con obiettivi chiari e tempi rapidi. Ti chiediamo precisione, buon ritmo e capacità di tenere insieme più ricerche aperte senza perdere qualità nel contatto con le persone.

Requisiti:

• anche senza esperienza pregressa, con interesse concreto per selezione e gestione candidati


• buon uso di Excel, posta elettronica e strumenti digitali per agenda e calendario colloqui


• diploma di scuola superiore


• disponibilità a confrontarti con i punti vendita su turni, esigenze di organico e sostituzioni


• comunicazione ordinata, ascolto e attenzione ai dettagli

Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile conferma.

Sede di lavoro: Ferrara

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