via bundesagentur · 27. Mai 2026 ·vor 11 Tagen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Systematische Theologie

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Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Theologischen Fakultät, Lehrstuhl für Systematische Theologie besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum 01.10.2026 befristet bis zum 30.09.2029 die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Systematische Theologie

DAS SIND IHRE AUFGABEN:


  • Forschen im Bereich Systematische Theologie und/oder Religionsphilosophie mit dem Ziel der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion/Habilitation)

  • Zuarbeit zu den Forschungsarbeiten des Lehrstuhls, einschließlich der Vorbereitung und Durchführung von Tagungen und Publikationen und der Beantragung von Drittmittelprojekten

  • wissenschaftliche, forschungsbasierte Lehre im Umfang von 4 SWS auf dem Gebiet Systematische Theologie und Religionsphilosophie, mit dem Ziel Studierende zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit zu befähigen

  • Konzeption/Vorbereitung, Abnahme und Korrektur von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden durch Abnahme von Bachelor-, Master-, Magister- und Examensprüfungen (Korrektur von entsprechenden wissenschaftlichen Hausarbeiten und Klausuren, Abnahme von mündlichen Prüfungen, Erstellen, wissenschaftlichen Fragestellungen, Musterlösungen, u. ä.)

  • wissenschaftliche Unterstützung im Bereich des Lehrstuhls für Systematische Theologie und Religionsphilosophie

  • Mitarbeit an der Studienorganisation und in Gremien der Fakultät

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:


  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Master, Magister, Erstes Kirchliches Examen oder vergleichbarer Abschluss) im Fach Evangelische Theologie mit mindestens gutem Ergebnis

  • Qualifikationsprojekt (Promotion oder Habilitation), das an die Forschungsgebiete des Lehrstuhls anschließt (insbes. Hermeneutik, Religionsphilosophie, Theologie und Sinn)

  • fließendes Deutsch, sichere Kenntnisse der englischen Sprache, Graecum, Latinum

  • selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten

  • hohe Teamfähigkeit

  • Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung, sowie an Drittmittelprojekten des Lehrstuhls engagiert und eigenverantwortlich mitzuarbeiten

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN:


  • Flexible Arbeitszeit

  • 30 Tage Jahresurlaub

  • Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge

  • Familienbüro

  • Gesundheitsmanagement & Hochschulsport

  • Welcome Center

  • Weiterbildungsmöglichkeiten (IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)

  • Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen

  • Fahrradleasing

Werden Sie Teil des Teams

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice: Beatrice Gutzmer
Tel.-Nr.: 0381/498-1277
E-Mail: beatrice.gutzmer@uni-rostock.de

Fachbereich: Prof. Dr. Stefan Dienstbeck
Tel.-Nr.: 0381/498-8450
E-Mail: stefan.dienstbeck@uni-rostock.de

Startdatum: 01.10.2026

Arbeitszeit: Vollzeit

Entgelt: Entgeltgruppe 13 TV-L

Standort: Campus Innenstadt

Ausschreibungsnummer: W 56/2026

Befristung: befristet bis 30.09.2029

Bewerbungsfrist: 28.06.2026

WEITERE HINWEISE:

Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.

Sofern Sie diese Stelle in Teilzeit ausüben möchten, ist dies unter Berücksichtigung der dienstlichen Anforderungen grundsätzlich möglich.

Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (1) Wissenschaftszeitvertragsgesetz.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote, Exposé des Forschungsvorhabens (5 Seiten max.) bis spätestens 28.06.2026. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

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