Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition & Recruiting

Werde Teil unseres Recruiting\-Teams und entdecke die Welt des modernen Personalwesens in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben)! – Du möchtest dein Studium mit spannenden Praxiserfahrungen ergänzen und einen Blick hinter die Kulissen erfolgreicher Personalgewinnung werfen? Als Werkstudent (m/w/d) Recruiting unterstützt du die HÖRMANN Industries GmbH bei der Suche nach den besten Talenten und arbeitest eng mit erfahrenen HR\-Expertinnen und HR\-Experten zusammen. Dabei erhältst du wertvolle Einblicke in moderne Recruiting\-Strategien und unterstützt bei der Besetzung unterschiedlichster Positionen innerhalb unserer Unternehmensgruppe. Neben abwechslungsreichen Aufgaben erwarten dich eigenverantwortliche Tätigkeiten, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen. Dich erwarten maximale Flexibilität, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das Zusammenhalt großschreibt. Bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft!

\#YOURMISSION

• Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von ansprechenden Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen


• Durchführung von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen mit Bewerber


• Koordination von Vorstellungsterminen und Kommunikation zwischen Bewerber und internen Ansprechpartner


• Verwaltung und Pflege der Bewerberdaten in unserer Datenbank


• Identifikation geeigneter Kandidat durch Active Sourcing auf Social\-Media\-Kanälen und Jobportalen

• Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) in einem Studiengang mit Schwerpunkt Personal, BWL oder einem vergleichbaren Fachbereich


• Gute Kenntnisse in MS\-Office\-Anwendungen und Interesse an digitalen Tools


• Erste Erfahrungen im HR oder Recruiting wünschenswert, aber kein Muss


• Fließende Deutsch\- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative und wirkliche Hands\-on\-Mentalität


• Schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, auch ab und an die „Extrameile“ zu gehen

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Lerne alle Facetten des Recruitings kennen und bring dich aktiv ein


• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Werkstudenten\-Tätigkeit in einem Hybrid\-Modell auszuüben


• Faire Vergütung: Attraktives Gehalt und ideale Vereinbarkeit von Arbeit und Studium


• Netzwerkaufbau: Aufbau eines breiten Netzwerks im HR\-Bereich und Grundstein für deine berufliche Zukunft


• Familiäre Unternehmenskultur: Offener Austausch, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander

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