Werkstudent/in - Human Resources

Fachabteilung: Personalmanagement

Unternehmen: Klinikum Nürnberg Standort: Klinikum Nürnberg \| Campus Nord
Arbeitszeitmodell: Teilzeit / befristet Zeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sie möchten Praxiserfahrung im Personalwesen sammeln und die HR\-Arbeit eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands kennenlernen? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Ob als Werkstudent/in mit 15–20 Wochenarbeitsstunden oder im Rahmen eines Pflichtpraktikums – bei uns erhalten Sie spannende Einblicke in vielfältige personalwirtschaftliche Themen und arbeiten aktiv im Tagesgeschäft sowie bei HR\-Projekten mit. Die Tätigkeit ist zunächst bis zum 31\.12\.2026 befristet.

Stellenprofil
Alles auf einen Blick
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Das sind Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der HR Service Partner in der personalwirtschaftlichen Betreuung unserer Beschäftigten entlang des gesamten Beschäftigungszyklus


• Erstellung und Bearbeitung von Vertragsunterlagen, Zeugnissen sowie Schreiben an Mitarbeitende


• Pflege von Personalakten und Personalstammdaten in SAP HCM


• Auswertung von Wiedervorlagen sowie Bearbeitung offener personalwirtschaftlicher Vorgänge


• Mitarbeit bei HR\-Projekten und Sonderaufgaben, z. B. in den Bereichen Digitalisierung und Qualifikationserfassung


• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung

Ihre Vorteile:

• Spannende Praxiseinblicke in die HR\-Arbeit eines Maximalversorgers


• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Werkstudententätigkeit mit 15–20 Wochenstunden


• Möglichkeit zur Absolvierung eines Pflichtpraktikums


• Vergütung nach EG 2 TVöD\-K bzw. 400 € monatlich im Pflichtpraktikum


• Mitarbeit an aktuellen HR\-Themen und Digitalisierungsprojekten


• Kollegiales Team und strukturierte Einarbeitung in die Personalarbeit des Klinikums

Das bringen Sie mit:

• Laufendes Studium, idealerweise mit Bezug zu personalwirtschaftlichen Themen, z. B. Betriebs\- oder Wirtschaftswissenschaften, Sozial\-, Geistes\- oder Erziehungswissenschaften, Jura oder Psychologie


• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in administrativen Bereichen


• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen


• Interesse an personalwirtschaftlichen Prozessen eines öffentlichen Arbeitgebers


• Freude an organisatorischen und administrativen Tätigkeiten


• Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise

Wir unterstützen aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 10\.06\.2026

Für fachliche Informationen steht Ihnen Frau Schrödel unter Telefon 0911/398\-3078 gerne zur Verfügung.

Fragen zur Stelle?
Ihr Kontakt
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Anna Bandert

Recruiting \| Personalmanagement

Tel: \+49 911 398 7435

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Einfach mehr für Sie drin
Benefits für Beschäftigte
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1
Flexible Arbeitszeitmodelle
2
Fort\- und Weiterbildung
3
Vereinbarkeit von Familie \& Beruf
4
Betriebliche Altersvorsorge
5
Fahrradleasing
\+
Noch mehr Benefits
Sehen Sie sich alle unsere Benefits für Mitarbeitende im Detail an.

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