Wegewart:in

Wegewart:in

Bezirksamt Wandsbek, Dezernat Bauen, Wirtschaft und Umwelt

• Job-ID: J000041535


• Startdatum: schnellstmöglich


• Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)


• Bezahlung: EGr. 8 TV-L


• Bewerbungsfrist: 12.06.2026


• Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!

Als Wegewart:in sind Sie auf dem Bauhof des Bezirksamtes Wandsbek mit ca. 30 Kolleg:innen in der Straßenunterhaltung tätig. Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen üben Sie die Wegeaufsicht aus und tragen zum Erhalt der Verkehrssicherung aller öffentlichen Flächen im Bezirk Wandsbek bei.

Hier finden Sie weitere Informationen zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg und zum Bezirksamt Wandsbek.

Ihre Aufgaben

Sie:

• begehen die Ihnen zugewiesenen Stadtstraßen, nehmen dabei Mängel auf und dokumentieren Ihre Begehung anschließend,


• bearbeiten Sondernutzungen in Ihrem Bereich, stellen Ordnungswidrigkeiten fest und dokumentieren diese,


• bearbeiten Unfall- und Schadensmeldungen und fungieren als Ansprechpartner:in für die Bürger:innen in Ihrem Bereich,


• erteilen Trassengenehmigungen für den Einbau von Ver- und Entsorgungsleitungen in öffentlichen Wegen, prüfen die eingehenden Unterlagen auf Vollständigkeit, Richtigkeit und Zulässigkeit auf Grundlage der Rahmenvereinbarungen mit der FHH und


• holen Stellungnahmen ein, überwachen die Termine und bearbeiten Ordnungswidrigkeiten im Zusammenhang mit Trassen (gem. § 72 HWG).

Ihr Profil

Erforderlich

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf des Baugewerbes (z.B. im Straßenbau) und


• mindestens zweijährige Berufserfahrung in diesem Beruf und


• erfolgreich abgeschlossene Wegewartsprüfung

Sofern Sie über diese nicht verfügen, setzen wir die Bereitschaft zur Teilnahme an einem ca. dreimonatigen berufsbegleitenden Wegewartlehrgang mit abschließender Prüfung voraus. Bis zum erfolgreichen Abschluss dieses Lehrgangs erfolgt eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 6. Nach einem Jahr in Entgeltgruppe 6 erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 7 (auch ohne Prüfung).

Vorteilhaft

• gutes Selbstmanagement (Gestaltung des Arbeitsalltags sowie Belastbarkeit)


• gute Kenntnisse des Hamburgischen Wegegesetzes (HWG), der StVO sowie der fachlichen Weisungen für Aufgrabungen/ Trassenanweisungen


• Analysefähigkeit, Urteilsvermögen sowie Kommunikationsfähigkeit (gutes Kooperations- und Argumentationsvermögen)


• Innovations- und Veränderungsfähigkeit, digitale Kompetenz (insbesondere guter Umgang in der Anwendung der MS-Office Produkte)


• sehr gute sprachliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau oder Muttersprachler:in) und Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

• eine Stelle, schnellstmöglich zu besetzen, unbefristet


• Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg.de


• flexible Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).


• interessante Aufgabe – Sie erwartet ein spannendes Aufgabengebiet im Interesse unserer Stadt.


• persönliche Weiterentwicklung – Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige fachliche und methodische Fortbildungen an.


• attraktive Angebote – Profitieren Sie von betrieblicher Gesundheitsförderung und Altersversorgung sowie der Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über JobRad.

Weitere Vorzüge einer Beschäftigung bei der Freien und Hansestadt Hamburg erfahren Sie hier.

Haben Sie noch Fragen zu den Aufgaben oder Anforderungen und möchten den Bereich besser kennenlernen? Rufen Sie uns sehr gerne für ein informatives Telefonat oder einen kurzen unverbindlichen Besuch an – wir freuen uns über Ihr Interesse!

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Motivationsschreiben,


• tabellarischer Lebenslauf,


• Nachweise der geforderten Qualifikation,


• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),


• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,


• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

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Kontakt bei fachlichen Fragen

Bezirksamt Wandsbek

Straßenunterhaltung und Wegeaufsicht

Jens Lewering

+49 40 428 81-5343

Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren

Bezirksamt Wandsbek

Personalmanagement

Vjosa Imeri-Bajrami

+49 40 428 81-3043

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