Vil du være med å bidra til å skape livskvalitet, samhold og mestring for yngre personer med demens ?
I hjertet av Sandvika finner du Dagaktivitetssenteret for yngre personer med demens. Senteret ble etablert som det første tilbudet i landet for denne brukergruppen. Nærhet til natur og beliggenhet i vakre omgivelser gir muligheter for rekreasjon og aktiviteter som bidrar til gode opplevelser.
Det er til denne avdelingen vi søker etter en fagutviklingsykepleier. Stillingen krever et stort engarsjement for demens og for brukere og pårørende som blir berørt av denne sykdommen.
Arbeidsoppgaver
Jobbe systematisk med miljøterapeutiske og tillitskapende tiltak i oppfølgingen av brukere Være kunnskapsøkende og nysgjerrig på ny forskning og behandling Bidra til å sikre kvalitetskrav og lovverk der kartleggingsverktøy er en viktig del av detteVeilede medarbeidere og pårørendeTilrettelegge og koordinere tjenesten og sikre brukermedvirkning Tilstrebe et konstruktivt samarbeid med de ulike støttefunksjonene i kommunen KvalifikasjonerUtdannet sykepleier med norsk autorisasjon. HPR-nr registreres i CVØnskelig med videreutdanning innen demensSøkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B2 eller tilsvarendeFortrolig med bruk av relevante IT-verktøyKunnskap om lovverk for tjenesteområdetØnskelig med erfaring fra arbeid med demensPersonlige egenskaperSer viktigheten av å jobbe i team med inkludering og ansvarsfordeling i avdelingen Har gode kommunikative ferdigheter Søker råd og veiledning når behov oppstår Evner å planlegge og gjennomføre oppgaverEr utviklingsorientert Vi tilbyrGodt arbeidsmiljø og samarbeid på tvers i distriktet Høy grad av fagkompetanse Som fagutviklingssykepleier vil du være en av fem personer med et faglig ansvar, både i fellessskap og inn i de respektive avdelinger i Distriktet Distriktet er innovativt og aktive bidragsytere for å møte morgendagens helsetjenester Offentlig tjenestepensjonFagutviklingsykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 20 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønnMulighet for kompetanseutviklingsstipendAnnet
Politiattest iht helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse.
KontaktinformasjonKari Friedmann, Distriktstleder, 67504480
Anita Shwass, Førstekonsulent, 67 50 44 80
ArbeidsstedClaude Monets alle 21A
1304 Sandvika
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bærum kommune
Referansenr.: 5182253795
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.10.2026
This listing is from NAV. View original listing ↗