Verwaltungskraft (m/w/d) -…
Sie suchen eine neue Tätigkeit bei einem attraktiven kirchlichen Arbeitgeber?
Das Bistum Limburg \- Bereich Pastoral und Bildung \- sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Assistenz (m/w/d) der Museumsleitung
(50% Beschäftigungsumfang – unbefristet – die Stelle ist grds. auch teilbar)
Die Personalstelle verantwortet die effiziente Büroorganisation und das Terminmanagement der Museumsleitung.
Sie unterstützt bei Verwaltungsprozessen und Sachbearbeitung im Museumsbetrieb, organisiert Veranstaltungen
und ist Ansprechpartner für interne und externe Partner. Ein Schwerpunkt liegt auf der Öffentlichkeitsarbeit.
Was sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte?
- Selbständige und effiziente Büroorganisation, Vorselektieren und Erledigung der Anfragen und Korrespondenz
- Vor\- und Nachbereitung von Sitzungen und Arbeitsgruppen
- Leihverkehr inkl. Korrespondenz, Vertragsvorbereitung, Transport\-, Termin\- und Versicherungsabstimmung
- Koordination von Handwerkern und Dienstleistern im Museumsbetrieb
- Organisation von Veranstaltungen und ggf. des Personaleinsatzes bei Sonderöffnungen oder Ausfällen
- Rechnungsbearbeitung und Fahrtkostenabrechnungen
- Pflege des Inventarisierungsprogramms
- Layoutgestaltung und Pflege des Internetauftritts für den Fachbereich im Typo 3
- Entwicklung und Umsetzung von Öffentlichkeitskampagnen, Betreuung der Social\-Media\-Kanäle
- Verfassen und mediengerechtes Aufbereiten von Texten nach fachlichen Stichpunkten
- Redaktionsarbeiten für Publikationen und Vorbereitung von PowerPoint\-Präsentationen
- Abgeschlossene einschlägige kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie in der Anwendung gängiger Office\-Programme (Outlook, Word,
- Zusatzqualifikation, Weiterbildung oder mehrjährige Erfahrung bei redaktionellen Tätigkeiten im Bereich der
- Erfahrung durch Mitarbeit bei Erstellung und Durchführung von Öffentlichkeitskampagnen
- Affinität zu Social\-Media, Bereitschaft, sich ggf. neue digitale Tools anzueignen
- Eigenständige und sichere Arbeitsweise sowie Verantwortungs\- und Qualitätsbewusstsein
- Freundliches Auftreten und verbindlicher Umgang mit den unterschiedlichen Zielgruppen
- Planungs\- und Organisationstalent; Problemlösungskompetenz
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld
- Zusammenarbeit im Team
- Angebote qualifizierter Fort\- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen des
- Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
- Gute Anbindung mit öffentlichen und
- Möglichkeiten für Exerzitien
- Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertrags\-
Limburg entsprechend des TVöD
- Ansprechende Zusatzversorgung/
- Zusätzliche kirchliche Urlaubstage
- Möglichkeiten zum Bezug eines Jobrads /
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte per E\-Mail in einem komprimierten PDF\-Dokument unter dem
Stichwort „Assistenz der Museumsleitung“ bis zum 25\. Oktober 2026 mit den üblichen Unterlagen an
Bewerbung@bistumlimburg.de
Bischöfliches Ordinariat \- Bereich Personalmanagement und \-einsatz
Personalakquise \- Roßmarkt 4 \- 65549 Limburg/Lahn
Sie gehören in der Regel der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne:
Bei Fragen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an die Museumsleitung, Frau Dr. Eva Maria Breisig (Tel.: 06431
295\-482\). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an das Team der Personalakquise:
Herrn Jörg Ludwig (Tel.: 06431 295\-251\), Frau Stefanie Major (Tel.: 06431 295\-149\) oder Frau Petra Seipel
(Tel.: 06431 295\-402\).
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