Verfahrenslotse/Verfahrenslotsin (m/w/d)

Verfahrenslotse/Verfahrenslotsin (m/w/d)

innerhalb der Abteilung 5 (Jugend und Familie) zu besetzen.

Es handelt sich um eine nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz zunächst auf ein Jahr befristete Stelle.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen

• Beratung und Unterstützung der Adressat\*innen bei der Antragstellung und Wahrnehmung von Hilfen zur Eingliederung gem. § 10 b Abs. 1 SGB VIII


• Beratung über Rechte und mögliche Ansprüche


• Vermittlung zwischen verschiedenen Stellen bzw. Ansprechpartnern anderer Träger


• Information und Beratung der Mitarbeitenden der öffentlichen Jugend- und Eingliederungshilfe zu Eingliederungsthemen


• Erstellen und qualitative Weiterentwicklung eines Organisationsentwicklungskonzeptes zur Umsetzung des § 10 b Abs. 2 SGB VIII (Zusammenführung der Eingliederungshilfen)


• Führen von Statistiken und Auswertungen über die Inanspruchnahme der Leistungen der Eingliederungshilfe sowie Rückkopplung in die Organisation und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen


• Berichterstattung in Gremien sowie Öffentlichkeitsarbeit

Das bringen Sie mit

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit einschließlich der staatlichen Anerkennung (Dipl. Sozialarbeiter/in (m/w/d), Bachelor oder Master) *oder* in Sozial- und Erziehungswissenschaften


• Einfühlungsvermögen und Sensibilität für die Leistungsberechtigten


• Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit sowie ein freundliches, sicheres und offenes Auftreten


• Ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement, strukturierte Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe


• Hohe Belastbarkeit und Flexibilität, auch im Hinblick auf die Gestaltung der Arbeitszeiten


• Überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit


• Bereitschaft, die für die adäquate Aufgabenerledigung unbedingt erforderlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Anspruch zu nehmen

Das können wir Ihnen bieten

• ein interessantes und vielfältiges, aber auch anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Jugendamt


• eine dem Aufgabengebiet entsprechende Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst


• Zuschuss für die Altersvorsorge


• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen


• bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage


• dienstfrei am 24. und 31. Dezember


• planbare und flexible Arbeitszeiten


• Team-Events, offenes Arbeitsklima


• individuelle und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten


• modern ausgestattete Arbeitsplätze


• Jobticket


• Mittagessensangebot in unserer Kantine


• Ferienbetreuung für Grundschulkinder


• Jobrad-Leasing


• New Work Space

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