Trainee Procurement (m/w/d)
Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als Trainee Procurement (m/w/d) entwickeln Sie sich im Rahmen eines strukturierten Programms zu einer verantwortungsvollen Rolle im Einkauf, indem Sie operative Beschaffungsprozesse mitgestalten, analytische Entscheidungsgrundlagen aufbauen und aktiv zur Optimierung von Lieferanten\- und Einkaufsstrategien beitragen.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung und schrittweise Übernahme von Verantwortung im operativen Einkauf (u. a. Chemikalien) inkl. Lieferantenmanagement und Verhandlungsführung
- Reduzierung von Beschaffungsrisiken durch Aufbau und Qualifizierung alternativer Lieferanten und Produkte
- Durchführung und Weiterentwicklung von Datenanalysen und Dashboards (z. B. Power BI) inkl. Forecast\-Analysen und Entscheidungsgrundlagen
- Optimierung von Einkaufsprozessen sowie Weiterentwicklung von Strukturen und Lieferantenbewertungssystemen
- Ihr Profil
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain oder Controlling
- Erfahrung: Erste praktische Erfahrungen im Einkauf, Controlling oder in analytisch geprägten Rollen von Vorteil, Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Spaß am Umgang mit Daten, Kenntnisse in Power BI, Excel oder vergleichbaren Tools von Vorteil
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse
- Arbeitsweise: Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Interesse an Prozessoptimierung, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im internationalen Umfeld
- Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs\- und Weihnachtsgeld vorsieht.
- Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.
- Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
- WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere\- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
- Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
- Health \& Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm TELUS.
Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 75 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere\- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt:
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor.
(Fach\-) Hochschule (Bachelor, Master, Magister, Diplom, Staatsexamen, Promotion)
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