Technische Azure DevOps engineer

Speel een belangrijke rol in een belangrijk project bij de Douane in Apeldoorn. Als technisch Azure DevOps engineer ga je meewerken aan het realiseren van een data\- \& analyticsplatform. Je wordt onderdeel van een team dat de grenzen verlegt op het gebied van technologie en data\-analyse. Solliciteer nu en help ons de volgende stap te zetten in de digitale transformatie van de Douane!

• Master\-doctoraal


• 32\-36 uur


• ICT


• € 4\.691,\- / € 6\.907,\- bruto p.m.


• Apeldoorn


• * Nog 2 dagen


• Reageer t/m 11 juni 2026

Dit doe je bij de Belastingdienst
-------------------------------------

Je bent onderdeel van een project waarin je samenwerkt met andere Microsoft Azure\-specialisten. In dit project realiseren jullie een nieuw data\- en analyticsplatform op basis van Azure voor de Douane. In dit project zijn er verschillende taken waaraan je werkt. De engineer ontwikkelt Cloud Diensten op basis van PaaS (en in enkele gevallen IaaS) diensten van de cloud provider Microsoft. Zoals bijvoorbeeld Azure Synapse en Azure Data Factory.

Daarnaast ben je als engineer ook verantwoordelijk voor het beheren van het dataplatform en het ondersteunen van gebruikers. Je speelt een rol bij het analyseren en oplossen van incidenten en problemen in de ontwikkel\-, test\-, acceptatie\- en productieomgeving van het dataplatform. Verder leg je werkwijzen vast in patronen, recepten, FAQ’s en handleidingen. Je zorgt voor trainingen om anderen te leren hoe ze de beschikbare omgevingen en pipelines binnen het dataplatform kunnen beheren en gebruiken.

Een bijzondere baan, omdat...
---------------------------------

• je mee gaat werken aan de realisatie van een nieuw platform.


• je veel afwisseling en verantwoordelijkheden hebt in jouw functie.


• je door je samenwerking met Microsoft Azure\-specialisten de unieke kans hebt om kennis en ervaring uit te wisselen met andere Azure experts en je kennis toe te passen in het project


• De afdeling \- Directie Informatievoorziening

-------------------------------------------------

Toon inhoud van De afdeling \- Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT\-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3\.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT\-systemen. Heel Nederland? Ja, onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8\.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb\-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile\-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps\-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech\-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.
*“Als Azure DevOps engineer bouw en onderhoud jij het Douane dataplatform in Microsoft Azure en integreer je deze omgevingen met het datacenter van de Belastingdienst. De ontwikkeling van deze omgeving is in volle gang en er is veel ruimte voor eigen inbreng. Ik vind het een enorm veelzijdige werkomgeving.”* Hans, Productowner Douane Dataplatform.

Wanneer past deze baan bij je?
----------------------------------

• Je hebt hbo\-werk\- en \-denkniveau.


• Je hebt kennis van Agile, SAFe en DevOps werken.


• Je hebt een Azure AZ\-900\- (Azure fundamentals), AZ\-104\- (administrator associate) en DP\-900 (Azure Data Fundamentals) certificering of bent bereid deze te halen.


• Je hebt bij voorkeur een DP\-203\- (Data engineer associate) certificering.

Jouw competenties
---------------------

• overtuigingskracht


• analyseren


• creativiteit


• resultaatgerichtheid


• omgevingsbewustzijn

Meer over de vacature?
--------------------------

Neem contact op met Marieke Berends\-Jullens, Competentiemanager

• m.berends\-jullens@belastingdienst.nl

Solliciteren bij de Belastingdienst
---------------------------------------

Het sollicitatietraject bij de Belastingdienst loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons.

1

Sollicitatie \+ selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie\-eisen.

2

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e\-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. De test kan in de meeste gevallen thuis worden gemaakt.

3

Sollicitatiegesprek

We nodigen je per telefoon of e\-mail uit voor een sollicitatiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een competentiegericht gesprek.

4

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e\-mail hiervoor uitgenodigd.

5

Arbeidsvoorwaarden

We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding, treffen we samen verdere voorbereidingen voor jouw eerste werkdag! Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op P\-direkt vind je informatie over onderwerpen zoals financiën, vrije dagen, loopbaanontwikkeling, rechten en regels en nog veel meer.

• * Onze arbeidsvoorwaarden

---------------------------

Toon inhoud van Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau

Schaal 12

Salarisomschrijving

Individuele schaalInschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie.Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.

Maandsalaris

Min €4\.691,\- \- €6\.907,\- (bruto)

Dienstverband

Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd

Minimum aantal uren per week

32

Maximum aantal uren per week

36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB\-budget) en tijd (IKB\-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB\-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB\-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB\-budget besteden aan een fiscaal\-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon\-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.

• Bijzonderheden \- Belangrijk voor je sollicitatie!

------------------------------------------------------

Toon inhoud van Bijzonderheden \- Belangrijk voor je sollicitatie!

Deze vacature is uitsluitend intern en interdepartementaal opengesteld en bedoeld voor medewerkers van de Rijksoverheid met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde of onbepaalde tijd.In deze fase worden ter beschikking gestelde arbeidskrachten, zoals uitzendkrachten (TBA’s) beschouwd als interne medewerkers.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word\- of PDF\-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor\- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

+ Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
+ Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie\-eisen.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou?

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeli

Deze vacature komt van indeed. Originele vacature bekijken ↗