Technicien Service Moyens (Outillage) H/F

Mission

Missions principales

1\. Gestion opérationnelle de l'outillage et du matériel

• Assurer la réception, le contrôle et la mise en stock des matériels

et outillages.

• Gérer les dotations aux équipes : préparation, remise, traçabilité.


• Organiser la réception des retours : état des lieux, vérification de

conformité, identification des besoins de réparation ou remplacement.

• Garantir la mise à disposition rapide et fiable des équipements pour

les chantiers.

• Optimiser l'utilisation du parc (rotation, disponibilités,

affectations).

2\. Suivi administratif et traçabilité

• Assurer le suivi des entrées/sorties de stock dans les outils

internes (inventaires, mouvements matériels).

• Mettre à jour les fichiers de suivi, numéros de série, affectations,

dates de contrôle, historiques de réparation.

• Préparer et suivre les bons de commande, devis de réparation et

factures associées.

• Contribuer à la refacturation aux chantiers (dégâts, renouvellements,

consommables).

• Suivre les indicateurs d'utilisation et proposer des actions

d'optimisation.

3\. Maintenance et conformité

• Participer à l'organisation de l'entretien courant du matériel.


• Suivre les réparations en lien avec les prestataires

internes/externes.

• Assurer le pilotage des contrôles réglementaires périodiques (VGP,

conformité électrique, sécurité...).

• Archiver et maintenir à jour les documents réglementaires.

4\. Logistique \& coordination

• Gérer la logistique des flux matériels : enlèvements, livraisons,

transferts.

• Coordonner les échanges avec les chefs de chantier, magasiniers,

Services Moyens et fournisseurs.

• Participer aux inventaires physiques et à l'amélioration du rangement

et de l'organisation du magasin.

Compétences requises

1\. Techniques

• Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de gestion de

stock.

• Connaissance de base des équipements électroportatifs et de leur

utilisation (un plus).

• Compréhension des règles de sécurité et contrôles réglementaires

(VGP...).

1\. Comportementales

• Autonomie, sens de l'organisation et rigueur.


• Dynamisme, réactivité et sens du service.


• Capacité d'adaptation dans un environnement à flux continus.


• Aisance avec la multiplicité des interlocuteurs internes et externes.


• Méthodique, fiable, soucieux(se) de la traçabilité et de l'ordre.

Profil recherché

Compétences requises

1\. Techniques

• Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de gestion de

stock.

• Connaissance de base des équipements électroportatifs et de leur

utilisation (un plus).

• Compréhension des règles de sécurité et contrôles réglementaires

(VGP...).

1\. Comportementales

• Autonomie, sens de l'organisation et rigueur.


• Dynamisme, réactivité et sens du service.


• Capacité d'adaptation dans un environnement à flux continus.


• Aisance avec la multiplicité des interlocuteurs internes et externes.


• Méthodique, fiable, soucieux(se) de la traçabilité et de l'ordre.

Profil recherché

Une première expérience dans la gestion de stock, magasin ou logistique est

appréciée.

À l'aise avec les tâches administratives et les interactions terrain.

Envie de s'investir dans un rôle central aux interfaces chantier / magasin

/ administratif.

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