Teamleiter Accounting (m/w/d)

Stellenbeschreibung
Für ein international wachsendes Handelsunternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden suchen wir aktuell einen Teamleiter Accounting (m/w/d) mit operativer Stärke, Führungserfahrung und Hands\-on Mentalität.

Das Unternehmen agiert europaweit in einem dynamischen Umfeld und bietet eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Zusammenarbeit zur Geschäftsführung.

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines vierköpfigen Finanzteams


• Verantwortung für Monats\-, Quartals\- und Jahresabschlüsse


• Steuerung der Debitoren\-, Kreditoren\- und Anlagenbuchhaltung


• Sicherstellung effizienter Zahlungs\- und Rechnungsprozesse


• Budgetplanung, Forecasting und Liquiditätsplanung


• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen


• Optimierung und Digitalisierung bestehender Finance\-Prozesse


• Ansprechpartner für Geschäftsführung, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungswesen


• Master\-Abschluss wünschenswert


• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Finanzwesen


• Erfahrung in der operativen Buchhaltung


• Führungserfahrung im Finance\-Umfeld


• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise


• Sehr gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten


• Gute Englischkenntnisse


• Wohnort idealerweise innerhalb von max. 45 Minuten Fahrzeit nach Tegelen

• Attraktives Gehalt zwischen 75\.000 € und 90\.000 € brutto p.a.


• Bonusmodell nach 6–12 Monaten mit bis zu 15 % Bonus


• Niederländischer Arbeitsvertrag


• Zunächst 12 Monate befristet, anschließend unbefristete Übernahme geplant


• 28 Urlaubstage plus niederländische Feiertage


• Fahrtkostenerstattung von 0,23 €/km für Hin\- und Rückweg (steuerfrei/netto, max. 150 € monatlich)


• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung


• Internationales Unternehmensumfeld mit kurzen Entscheidungswegen


• Kollegiale Unternehmenskultur und hohe Eigenverantwortung


• Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort

Gehalt: 75\.000,00€ \- 90\.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

• Kostenbeteiligung am Arbeitsweg


• Kostenlose Getränke


• Kostenloser Parkplatz


• Mitarbeiter\-Rabatt


• Weiterbildungsprogramme

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