Systemtechniker (m/w/d) Verkehrstechnik & Elektrotechnik (Befristet auf 2 Jahre)
WER WIR SIND
Als eines der führenden lokalen Verkehrsunternehmen im Rhein\-Main\-Gebiet befördern wir jährlich rund 60 Millionen Fahrgäste und sind Teil der leistungsstarken Mainzer Stadtwerke AG. Bei der Mainzer Mobilität sorgen wir nicht nur für Bewegung, sondern auch für einen sicheren und zuverlässigen Betrieb. Sorgen Sie mit uns dafür, dass die technischen Systeme unserer Verkehrssteuerung und Fahrgastinformation zuverlässig funktionieren, und leisten Sie damit einen wichtigen Beitrag zu einem reibungslosen Betriebsablauf.
WAS SIE BEI UNS TUN
- Betrieb, Überwachung und technische Betreuung der ITCS\-, Leitstellen\-, Telematik\- und Bordrechnersysteme einschließlich der zugehörigen Schnittstellen
- Pflege, Prüfung und Qualitätssicherung von Fahrplan\-, Linien\- und Betriebsdaten in den eingesetzten Fachsystemen
- Montage, Inbetriebnahme, Prüfung und Wartung von DFI\-Komponenten und weiteren Anlagen der dynamischen Fahrgastinformation
- Eigenständige Analyse und Eingrenzung technischer Störungen sowie Koordination und Umsetzung einer nachhaltigen Fehlerbehebung
- Dokumentation von Störungen, technischen Änderungen, Prüfergebnissen und durchgeführten Maßnahmen
- Abstimmung mit der Leitstelle, internen Fachbereichen, Herstellern und externen Dienstleistern bei technischen Änderungen und Optimierungsmaßnahmen sowie Begleitung von Prüfungen und Abnahmen
WAS SIE MITBRINGEN
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise in Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik oder Verkehrstechnik
- Fundiertes Verständnis von Elektrotechnik, IT\-, Netzwerk\- und Kommunikationstechnik sowie Mess\- und Prüftechnik
- Erfahrung mit ITCS\-, DFI\-, Leitstellen\-, Telematik\- oder Bordrechnersystemen ist wünschenswert
- Systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise bei der Analyse und Behebung technischer Störungen
- Team\- und Kooperationsfähigkeit sowie eine professionelle Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, Herstellern und Dienstleistern
- Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, sich in neue technische Themen einzuarbeiten
- Flexibilität für Außendiensteinsätze und Führerschein der Klasse B
WAS WIR FÜR SIE TUN
Als regionaler Arbeitgeber übernehmen wir soziale Verantwortung. Für uns ist es eine Herzenssache, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und langfristig mit uns zusammenarbeiten. Wir setzen auf eine familienbewusste Personalpolitik und sorgen dadurch für eine zeitgemäße Arbeitsumgebung. Mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt stehen wir für die Förderung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in unserer Unternehmenskultur.
Und noch ein Hinweis: Die Eingruppierung erfolgt \- abhängig von den übertragenen Aufgaben und Ihren persönlichen Voraussetzungen \- in EG 8 des BezTV\-N Rheinland\-Pfalz. Die Vergütung innerhalb der jeweiligen Entgeltgruppe richtete sich nach der tariflichen Stufenzuordnung (Stufen 1 bis6\) unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.
Die Befristung der Stelle auf zwei Jahre erfolgt zur Erprobung des neuen Konzepts, das elektrotechnische Tätigkeiten mit der Administration der zugehörigen Systeme verbindet.
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