System Engineer (all genders) im Schul-IT-Support

Zur Unterstützung unseres Teams ‚Field Service Public‘ suchen wir \- zunächst befristet bis 31\.12\.2026 \- einen System Engineer (all genders) im Schul\-IT\-Support für den Kundeneinsatz in der Region Mayen/Koblenz.

Aufgaben
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• On\-Site und Remote\-Support von Schulnetzwerken und öffentlichen Bildungseinrichtungen


• Planen und Beraten in den Themen: IT\-Hardware, Betriebssysteme, Netzwerkausstattungen, sowie Konzepterstellung


• Installieren, Konfigurieren und Administrieren von Windows\-Server\-Landschaften (ADDS, DNS, DHCP, RDS \& File\- und Printserver), Windows Client\-Betriebssystemen und Software, NAS\-Systeme, Backup Software sowie Netzwerkinfrastrukturen (LAN, VLANs, WLAN, WAN) und Peripherie (Drucker, Digitale Tafeln, Interactive Whiteboards etc.)


• Analysieren von Störungen und folgende Beseitigung


• Selbstständige Erarbeitung von Lösungen und das Handling von Dokumentationen


• Reparatur von Server\- und Clienthardware


• Einweisung von Lehrkräften in die Handhabung der System

• Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration (oder vergleichbar); beziehungsweise als Quereinsteiger mit Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet


• Sehr gute technische Kenntnisse zu eingesetzten Arbeitsplatzsystemen (PCs, Notebooks, Tablet\-PCs, Drucker etc.)


• Praktische Kenntnisse im Troubleshooting von Windows Betriebssystemen


• Vertieftes Know\-how in aktuellen Microsoft Client Systemen (ab Windows 10\)


• Praxiserfahrung hinsichtlich der Anwendungsprogramme ab Office 2016 sowie idealerweise im Bereich Microsoft 365


• Mindestens Basiskenntnisse der Betriebsprozesse nach ITIL (Zertifizierung nicht zwingend notwendig) und in der Funktionsweise und Anwendung eines Ticketsystems


• Idealerweise solide Kenntnisse von aktuellen Microsoft Serversystemen ab 2016 sowie im Bereich der Server\-Virtualisierung auf Basis von Proxmox oder VMware


• Grundlegendes Know\-how in der Netzwerktechnik


• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch sowie solide Kenntnisse im Englischen


• Idealerweise eine Zertifizierung für das päd. Netzwerk MNS\+ oder iServ


• Führerschein Klasse B

• Work\-Life\-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben


• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24\.12\. und 31\.12\.2025


• Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts\- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge


• Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz\-Kultur und kurze Entscheidungswege


• Neueste Hardware: MacBook oder Windows\-Laptop sowie iPhone mit Dual\-SIM


• Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT\-Unternehmen


• Karriere \& Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog \& regelmäßige Entwicklungsgespräche


• Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar


• Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus \& Bahn


• Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe


• JobRad: Zuschuss zur Leasingrate


• Team \& Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online\-Quiz \& mehr


• Mehr Informationen über uns und unsere Benefits findest Du hier: DATAGROUP in Ingelheim

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