STORE MANAGER - LA ROCA VILLAGE, BARCELONA
Dr. Martens es una marca británica mundialmente reconocida e influyente en la sociedad con más de 60 años de historia. Como embajadorxs de la marca, tenemos la oportunidad de formar parte de una empresa dinámica, próspera y ética, con un grupo de personas muy diverso donde cada unx aporta su verdadero yo a su trabajo y donde cualquiera puede crecer en su carrera.
Nos regimos por tres valores fundamentales que son los pilares de todo lo que hacemos: Sé tú mismx, Actúa con valentía, Demuestra que te importa.
Esto nos hace ser quienes somos, y nos inspira para superarnos día a día y defender nuestros valores.
Cuál es la historia – Store Manager – La Roca Village, Barcelona
Buscamos unx Store Manager para liderar a nuestro equipo de la tienda de La Roca outlet.
Nuestrxs Store Managers se caracterizan por su capacidad de liderar y dirigir, guiando al equipo para que este ofrezca una experiencia de compra óptima y para la consecución de los objetivos establecidos y el crecimiento de Dr.Martens.
Algunas de las funciones – Store Manager \- La Roca Village, Barcelona
- Asumir la responsabilidad de las operaciones diarias de tienda, (Coaching, análisis de ventas, visual y administración).
- Implantar e impulsar altos estándares de servicio al cliente.
- Alcanzar los KPI’S y objetivos establecidos.
- Supervisar los balances de cuentas y todos los costes controlables de la tienda, (incluidas nóminas).
- Garantizar que se siguen los procedimientos adecuados de gestión de producto, incluyendo los inventarios, las entregas, la prevención de pérdidas, etc.
- Gestionar y desarrollar al equipo de la tienda.
- El trabajo en equipo eficaz, para la consecución de los objetivos.
- La capacidad para encarnar nuestra cultura y políticas de empresa, así como nuestros valores.
- Ayudarás a construir un equipo altamente comprometido, asegurando una cultura de colaboración y proporcionando apoyo y orientación a cada miembro.
- Te responsabilizarás de tu propio desarrollo, con una actitud proactiva hacia el crecimiento.
- Fomentarás el intercambio de ideas, así como la resolución de problemas en colaboración con el resto del Management Team.
- Marcarás el camino y serás modelo para seguir en todo lo relacionado con el desarrollo, la innovación y el bienestar.
- Pasión por nuestro producto.
- Experiencia similar en una marca preferiblemente *Premium.*
- Experiencia en coaching, desarrollo y dirección de un equipo de ventas, incluida la resolución de problemas de rendimiento.
- Orientación a ventas y ser capaz de impulsar al resto a la consecución de sus objetivos.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Conocimiento de gestión de caja y sistemas de punto de venta, además del paquete Office.
- Demostrar resiliencia.
- Dominio del inglés a nivel comercial (se valorarán otros idiomas).
- Bonus por objetivos.
- Un par de Dr. Martens de bienvenida.
- Dos pares de uniforme por temporada.
- 65% descuento de personal en todo el calzado y 50 % en complementos.
- Oportunidades reales de crecimiento.
- Acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado y Primeros Auxilios en Salud Mental.
*En Dr. Martens, nos comprometemos a crear un entorno en el que todxs podamos dar lo mejor de nosotrxs mismxs y aportar nuestro auténtico yo al trabajo. Animamos a todas las personas a presentar sus candidaturas, independientemente de la raza, el color, la religión, el sexo, la identidad o expresión de género, la orientación sexual, el origen nacional, la genética, la edad, la condición de veterano o la discapacidad. Los equipos diversos e inclusivos tienen un impacto positivo en nuestra marca, ya que nos ayudan a hablar con autenticidad a nuestrxs consumidorxs. Nos esforzamos por desarrollar un negocio en el que todxs puedan prosperar y empoderadxs para expresarse de forma autentica. Porque creemos que todo el mundo debe sentirse apoyadx e incluidx, sea cual sea su papel en la comunidad Dr. Martens.*
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