via indeed · 25. Mai 2026 ·vor 12 Tagen

Stationssekretär*in, Abteilung Klinische Administration, Univ. Klinik für Kinderchirurgie, Intensivstation, Teilzeit

Stadt Wien
W Teilzeit
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Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens\- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30\.000 Mitarbeiter\*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Das Universitätsklinikum AKH Wien steht als größtes Krankenhaus Österreichs für Spitzenmedizin und hohe technische Ausstattung verbunden mit Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen und bietet einen Arbeitsplatz, der Abwechslung und Vielfalt ermöglicht.

Beschäftigungsausmaß

Teilzeit

Arbeitsmodus

Vor Ort

Bewerbungsfrist

29\.05\.2026

Dienstort

Währinger Gürtel 18\-20, 1090 Wien

IHR AUFGABENGEBIET

Empfang und Betreuung von Patient\*innen bei der Aufnahme

Vorbereitung wichtiger Unterlagen wie Aufnahmeschein, Patient\*innenkurve und Informationsblätter

Ausgabe von Informationsunterlagen und Patient\*innen\-ID\-Armbändern

Einscannen und Ordnen von mitgebrachten Befunden und Dokumenten

Organisation von Krankentransporten und Unterstützung bei administrativen Abläufen

IHR PROFIL

Gültig für Mitarbeiter\*innen mit einem Dienstverhältnis zur Stadt Wien nach der Vertragsbedienstetenordnung 1995 (VBO95\) oder der Dienstordnung 1994 (DO94\)



Sie haben eine fachlich einschlägige Lehrabschlussprüfung oder gleichwertige Ausbildung

Gültig für Mitarbeiter\*innen mit einem Dienstverhältnis zur Stadt Wien nach dem Wiener Bedienstetengesetz (W\-BedG):

Sie verfügen über eine fachlich einschlägige Lehrabschlussprüfung oder gleichwertige Ausbildung

Gültig für Bewerber\*innen ohne aufrechtes Dienstverhältnis zur Stadt Wien:

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung

Sie haben uneingeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.

Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse

Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten.

Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

UNSER ANGEBOT

Beschäftigung in Teilzeit (20 Wochenstunden)

Dienstzeiten von 13:00\-17:00 Uhr (Montag\-Freitag)

1 Jahr befristet mit der Option auf Unbefristung

Krisensicherer Arbeitsplatz

Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten

Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung

Große Auswahl an Fort\- \& Weiterbildungen

Ausgezeichnete Karrierechancen

Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)

Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

Prämiensysteme für besondere Leistungen

Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser

Betriebskindergarten

Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit

Gute Verkehrsanbindungen \[z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U\-Bahn\-Nähe) / Parkgarage / E\-Bike\-Ladestation]

Für Mitarbeiter\*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten\- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter\*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 1\.418 (20 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.

KONTAKT

Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:

Klinische Administration

Lara Demirkapi

Referatsleitungsassistentin

Erreichbarkeit unter: 01 40400 48290

Weitere Informationen zum Wiener Gesundheitsverbund erhalten Sie unter https://gesundheitsverbund.at/ und auf unsere Homepage unter www.akhwien.at/arbeitenimakh

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