Stage - Assistant Chef de Projet campagne marketing Fashion (H/F/D)

Chez adidas, nos valeurs – responsabilité, courage, innovation, intégrité, esprit d’équipe et respect – ne sont pas de simples mots : elles guident chacune de nos actions. Si elles résonnent en vous, alors devenez notre futur :

Assistant Chef de Projet campagne marketing Fashion H/F/D

VOTRE FUTURE TEAM :
Au cœur de la stratégie de marque, l’équipe donne vie aux campagnes adidas auprès des principaux acteurs du marché français, notamment Courir, Dover Street Market, Starcow et Saison

VOTRE OBJECTIF :

Participez au déploiement de campagnes marketing innovantes en coordonnant de multiples projets et interlocuteurs, tout en contribuant à faire rayonner la marque auprès de nos partenaires.

VOTRE TERRAIN DE JEU

• Accompagner l’équipe dans le déploiement des campagnes marketing auprès de nos partenaires.


• Participer au suivi des projets, de la prise de brief jusqu’à leur réalisation.


• Assurer la coordination des différentes étapes des projets : gestion des plannings, suivi des livrables, validations et mise en œuvre des activations.


• Faire le lien entre les différents interlocuteurs impliqués (équipes internes, agences partenaires et clients).


• Contribuer à la préparation des présentations, des plans d’activation et des bilans de campagne.


• Participer à l’analyse des performances des actions mises en place et à la préparation des reportings.


• Apporter des idées et recommandations pour enrichir les dispositifs et activations marketing.


• Gagner progressivement en autonomie en prenant en charge vos propres projets.

LE PROFIL IDEAL RECHERCHE

• Étudiant(e) en Bac\+5 en école de commerce, marketing, mode ou univers créatifs


• Excellentes capacités d’organisation et de gestion des priorités dans un environnement multi\-projets


• Forte attention aux détails et sens du suivi opérationnel


• Aisance relationnelle et bonnes compétences en communication, à l’écrit comme à l’oral


• Capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs internes et externes


• Flexibilité et agilité pour jongler entre différents projets et partenaires simultanément


• Intérêt marqué pour les univers de la mode, du sport, de la culture et des tendances


• Créativité et capacité à proposer des idées et recommandations pertinentes


• Excellente maîtrise de PowerPoint et goût pour la création de présentations impactantes


• Maîtrise du français et de l’anglais (niveau C1\)


• Esprit d’équipe, autonomie et proactivité dans la gestion de vos missions

CE QUE VOUS Y GAGNEZ

• Être ambassadeur d’une marque iconique !


• Rejoindre un groupe international et un environnement de travail performant et stimulant.


• Vivre sa passion du sport au quotidien, grâce à une large offre de cours collectifs/d’équipements et l’accès à des événements sportifs sponsorisés par marque.


• Intégrer une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs à travers notamment de programmes de développement, d’initiatives bien\-être (massages et conciergerie sur site), et d’événements conviviaux.


• Avoir de réelles perspectives d’évolution de carrière grâce à une forte politique de mobilité interne pour évoluer en France ou à l’étranger.


• Evoluer dans un cadre de travail fabuleux au sein de notre siège en plein cœur de Paris (la terrasse avec vue panoramique est à couper le souffle !).


• Des rabais sur nos produits

INFORMATIONS IMPORTANTES

• Date limite de candidature : 25 septembre


• Date de début: janvier 2027


• Durée: 6 mois


• Lieu: 100 rue Reaumur, 75002 PARIS

PROCHAINES ÉTAPES

• Pour postuler, veuillez soumettre votre CV. Vous n'êtes pas obligé de nous écrire une lettre de motivation, mais si vous avez quelque chose à dire, faites\-le nous savoir.


• Si nous pensons qu'il s'agit d'un match, vous serez invité à un entretien vidéo \- ne vous inquiétez pas, nous vous en informerons en détail.


• Si vous avez réussi l’entretien vidéo, vous serez invité à passer un entretien avec le manager responsable du poste.

AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.

• COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..


• OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow\-through.


• INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.


• TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.


• INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.


• RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.

At adidas, we strongly believe that embedding diversity, equity, and inclusion (DEI) into our culture and talent processes gives our employees a sense of belonging and our brand a real competitive advantage.

– Culture Starts With People, It Starts With You –

By recruiting talent and developing our people to reflect the rich diversity of our consumers and communities, we foster a culture of inclusion that engages our employees and authentically connects our brand with our consumers.

Job Title: Stage \- Assistant Chef de Projet campagne marketing Fashion (H/F/D)
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Brand:
Location: Paris
TEAM: Corporate Services
State:
Country/Region: FR
Contract Type: Intern
Number: 548949
Date: Sep 8, 2026

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