Sozialpädagoge*in

Sozialpädagoge\*in
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Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden\-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick.

Wir suchen für unsere Familien\- und Jugendberatung Alb für die Abteilung Familien\- und Jugendberatung/Frühe Hilfen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die bereit ist für sinnvolle Aufgaben, weitblickende Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als

Sozialpädagoge\*in
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DAS GESTALTEN SIE:
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• Psychologische Beratung, Diagnostik und Therapie für Familien, Kinder und Jugendliche im Einzel\- und Gruppensetting,


• Beraten von Fachkräften (auch in Kinderschutzfragen),


• Durchführen von Präventionsveranstaltungen, u. a. bei Elternabenden, in Schulklassen oder in Onlineformaten/Workshops,


• Pflege verschiedener Kooperationsbeziehungen.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften (Bachelor\- oder Diplomabschluss) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine, zumindest begonnene, Zusatzqualifikation im Bereich Beratung oder Therapie,


• selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie gutes Urteilsvermögen und gute Reflexionsfähigkeit,


• hohes Maß an Kommunikations\-, Vernetzungs\- und Organisationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit,


• Kenntnisse in der Beratung von Kindern, Jugendlichen und Eltern bei Erziehungsschwierigkeiten, Verhaltens\- und Entwicklungsauffälligkeiten, familiären Krisen sowie bei Trennung und Scheidung sind von Vorteil,


• Nachweis Impfschutz gegen Masern.

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe S 15 TVöD, in Teilzeit (70 %),


• interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,


• eine umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team,


• flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,


• Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV\-Fahrtkostenzuschuss,


• ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,


• Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,


• Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,


• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24\. und 31\. Dezember.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23\.06\.2026 \- ohne Anschreiben \- direkt über unser Online\-Formular.

Bewerbungen per Post oder E\-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechpartnerin

Wiebke Urich, Abteilungsleiterin

„Familien\- und Jugendberatung/Frühe Hilfen“,

Telefon: 07121 9479060,

hilft bei Fragen gerne weiter.

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