via indeed · 12. Juni 2026 ·vor 1 Tag

Software Developer Ground Systems (m/w/d)

Rheinmetall
Penzberg
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Ref.\-Nr.:
DE17667
Anstellungsart:
Vollzeit
Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Software Developer Ground Systems (m/w/d) sind Sie zuständig für die Konzeption, Implementierung und den Test von Bodenstationssoftware unbemannter Systeme.

Ihre weiteren Aufgaben:

  • Analyse von Kundenanforderungen und Umsetzung in Softwarearchitekturen

  • Entwurf, Umsetzung und Test von Technologien zur Datenverteilung in vernetzten Systemen unter Berücksichtigung der Anforderungen zur IT\-Sicherheit

  • Unterstützung von zulassungsrelevanten Prozessen im Bereich Luftfahrt

  • Betreuung von Forschungsvorhaben
Koordination von Unterauftragnehmern
  • Unterstützung bei Projektplanung und \-verfolgung

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar

  • Erfahrung in der Anforderungsanalyse und im Testwesen

  • Umfassende Erfahrung in Programmiersprachen C und C\+\+

  • Sicherer Umgang mit Entwicklungstools wie Git und CMake unter Linux und Windows

  • Weitreichende Erfahrung in der Anwendung der Qt Library

  • Kenntnisse von Frameworks zur 3D\-Programmierung wie OpenSceneGraph oder vergleichbar

  • Grundlegende Kenntnisse von TCP/IP\-Netzwerken und Python\-Kenntnisse

  • Kenntnisse in der Anwendung agiler Methoden in der Softwareentwicklung

  • Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Flexibilität, hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Penzberg bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr

  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte

  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert

  • Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike\-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform

  • Kostenlose Parkmöglichkeiten

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Charlene Schnaars

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