via Indeed · 18. September 2026 ·vor 1 Tag

Senior Project Manager – Growth & Marketing (m/w/d) (80-100%) - Standort Berlin (hybrid)

Eventfrog
Olten Remote
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Du willst Verantwortung, nicht nur einen Titel?
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Dann werde Teil unseres Marketingteams mit Standort Berlin (hybrid oder 100% Office möglich). Bei Eventfrog arbeiten wir nach den Prinzipien von Holacracy – keine starren Hierarchien, sondern Eigenverantwortung und die Erwartung, mutige Entscheidungen selbst zu treffen. Du führst dabei kein Team, sondern übernimmst in einem kleinen, schlagkräftigen Umfeld viel Verantwortung und gestaltest die Weiterentwicklung von Eventfrog direkt mit – durch bessere Prozesse, Technologien, Experimente und datenbasierte Entscheidungen.

Unsere Vision
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Eventfrog ist eine Event\- und Ticketing\-Plattform mit dem Ziel, die Eventbranche zu revolutionieren. Wir wollen Veranstalter:innen – vom kleinen Verein bis zum Großevent – erfolgreicher machen, zu einer vielfältigen und lebendigen Kulturlandschaft in Europa beitragen und einen Gegenpol zum Gigantismus der Eventindustrie schaffen.

Dafür bietet Eventfrog ein professionelles, gebührenfreies Online\-Ticketing sowie zahlreiche Funktionen für die Organisation, Vermarktung und Durchführung von Veranstaltungen – von mehr Reichweite über den Ticketverkauf und Einlass bis zum bargeldlosen Bezahlen. In der Schweiz betreibt Eventfrog den größten Veranstaltungskalender und expandiert mit seiner Event\- und Ticketing\-Plattform in weitere europäische Märkte.

Wie deine Arbeit aussehen wird
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  • Du übernimmst End\-to\-End Ownership für Projekte im Marketing und Business Development – von der Idee bis zum messbaren Erfolg.

  • Du sorgst dafür, dass Projekte fokussiert, effizient und termingerecht umgesetzt werden.

  • Du identifizierst die größten Wachstumshebel entlang unserer Marketing\- und Vertriebsprozesse.

  • Du analysierst relevante Kennzahlen und leitest daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen ab.

  • Du planst, führst durch und wertest Experimente und A/B\-Tests aus.

  • Du entwickelst unsere CRM\- und Customer\-Lifecycle\-Prozesse weiter.

  • Du identifizierst, bewertest und implementierst neue Technologien, Automatisierungen und KI\-Anwendungen im Marketing\-, CRM\- und Vertriebsumfeld.

Was du mitbringst
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  • Du hast Erfahrung im Management von Projekten und bringst Vorhaben konsequent zum Abschluss.

  • Du setzt Prioritäten, triffst Entscheidungen und behältst auch bei mehreren Initiativen gleichzeitig den Fokus auf die wichtigsten Hebel.

  • Du denkst analytisch, erkennst Muster und leitest daraus wirkungsvolle Maßnahmen ab.

  • Du denkst in Hypothesen und Experimenten und validierst Ideen lieber durch Tests als durch lange Diskussionen.

  • Du hast eine ausgeprägte Technologie\- und IT\-Affinität, verstehst Systeme, Datenflüsse und Automatisierungen und erkennst schnell Potenziale für effizientere Prozesse.

  • Du nutzt KI bereits intensiv in deiner täglichen Arbeit und begeisterst dich für neue Technologien, Automatisierungen und AI\-Anwendungen.

  • Du sprichst Deutsch mindestens auf C1\-Niveau.
Von Vorteil
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  • Du hast Erfahrung in Conversion\-Optimierung, Funnel\-Analysen oder A/B\-Testing.

  • Du bringst Erfahrung in CRM\-, Lifecycle\-Marketing\- oder datengetriebenen Kundenbindungsprozessen mit.

  • Du kennst dich mit Marketing\-Technologien, Automatisierungen oder datengetriebenen Marketingprozessen aus.

  • Du hast bereits in technologiegetriebenen oder schnell wachsenden Unternehmen gearbeitet.

Worauf du dich freuen kannst
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  • Flexibles und autonomes Arbeiten (Frei einteilbares Homeoffice \& flexible Jahresarbeitszeit)

  • New Work \& Holacracy

  • Kompetentes, interdisziplinäres Team mit offenem Arbeitsklima.

  • Moderne Unternehmenskultur mit zeitgemässem Arbeitsplatz.

  • Gratiseintritt für gesponserte Events.

  • Unser Büro in Berlin\-Wedding ist gut mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar.

  • Arbeitskolleg:innen, mit denen man nicht aneckt, sondern anstösst!

  • Bei gemeinsamen Firmenevents lernst du auch deine Kolleg:innen aus der Schweiz persönlich kennen.

Schick uns deine Bewerbung
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Du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Erzähl uns in deinem Anschreiben gerne kurz, warum du zu Eventfrog und in unser Team möchtest.

So geht es nach deiner Bewerbung weiter:

In einem ersten (Online\-)Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Wenn es für beide Seiten passt, folgt ein halbtägiger Kennenlerntag, der hybrid in unserem Berliner Büro und online stattfindet. Dabei lernst du verschiedene Kolleg:innen kennen und bekommst einen Einblick in die Zusammenarbeit bei Eventfrog und deinen zukünftigen Arbeitsalltag. Anschließend treffen wir zeitnah eine Entscheidung.

Nicht alle Anforderungen erfüllt? Bewirb dich trotzdem!

Tipps zur Bewerbung findest du im Blog\-Interview \>

Ausserdem gilt:
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Zudem berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen.

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wende dich direkt an:

Sabrina Sprenger

Telefon: \+41 62 206 77 09

E\-Mail: jobs@eventfrog.net

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