Senior Online Marketing Manager – Fokus Media und Performance (m/w/d)

DAS SIND WIR

Du möchtest in einem innovativen Umfeld arbeiten, in dem kreative Ideen gemeinsam umgesetzt und weiterentwickelt werden? Du suchst ein Team, das von Leidenschaft für Design und Kommunikation lebt und spannende Projekte für namhafte Kunden realisiert?

An unseren Standorten in Dresden und Chemnitz arbeiten Expert:innen aus den Bereichen Strategie, Beratung, Design und Technologie an maßgeschneiderten Lösungen für vielfältige Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Ob kreative Kampagnen, moderne Webanwendungen, ansprechendes UX/UI\-Design oder gezielte Social\-Media\-Strategien – bei uns entstehen Projekte, die inspirieren und begeistern.

Bist du bereit, dein Potenzial in einem dynamischen Team einzubringen?

Wir freuen uns auf deine Ideen!#### WIR BIETEN DIR

• Hybrides Arbeitsmodell: Mit der Möglichkeit an drei Tagen in der Woche mobil zu arbeiten


• Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem familiären Leben vereinbaren lassen


• Sicheres Fundament: ISO 27001\-Zertifizierung als Qualitätsstandard


• Innovative Projekte: Für namhafte Kunden, mit spannenden Herausforderungen in einer der Top 50 „Internetagenturen“ nach Branchenbarometer BVDW


• Individuelle Weiterbildung: Trainings, Workshops, Zertifikate – deine Entwicklung zählt


• Workation: Möglichkeit, zeitweise von anderen Standorten innerhalb der EU zu arbeiten


• Vielfältige Projekte: Arbeit an spannenden und abwechslungsreichen Projekten für namhafte Kunden in interdisziplinären Teams über alle Gewerke hinweg


• Events \& Kultur: Sommerfest, Weihnachtsfeier, offene Feedbackkultur


• Mobilität \& Empfehlungen: Poolfahrzeug für externe Termine \& Prämien für Empfehlungen

DEINE AUFGABEN

• Kampagnen verantworten: Du planst, baust und optimierst die digitalen Kampagnen deiner Kunden – Google Ads (Search, Shopping/Performance Max, Demand Gen, YouTube), Meta Ads und je nach Etat LinkedIn, Microsoft Ads oder TikTok.


• Wirkung nachweisen: Du verantwortest Tracking und Conversion\-Messung, baust Reportings, die eine Frage beantworten, und übersetzt Zahlen in Empfehlungen für die nächste Welle – nicht in Folienberge.


• Budgets steuern: Du verteilst Mediabudgets über Kanäle hinweg, behältst Pacing und Forecast im Blick und kannst jede Umschichtung begründen.


• Kunden beraten: Du bist Sparringspartner auf Augenhöhe – in der Jahresplanung, im Budgetgespräch und dann, wenn eine Kampagne anders läuft als gedacht.


• Crossmedial planen: Wo eine Kampagne über Digital hinausgeht, entwickelst du den Mediaplan mit – Out\-of\-Home, Print, Audio oder Bewegtbild – und begründest, welche Gattung das Ziel trägt und welche nicht.


• Einkaufen und verhandeln: Du fragst an, bewertest Angebote und verhandelst Konditionen mit Vermarktern und Medienhäusern


• Wissen weitergeben: Du gibst im Team fachlich den Takt vor und machst deine Themen auch für Beratung und Kreation anschlussfähig.

DEIN PROFIL

• Mehrjährige Erfahrung in der operativen Steuerung digitaler Kampagnen – Google Ads und Meta Ads bedienst du eigenständig, vom Kontoaufbau über Gebotsstrategien bis zur Fehlersuche.


• GA4 und Google Tag Manager sind für dich Werkzeug, nicht Blackbox: Du prüfst ein Tracking\-Setup, grenzt Fehler ein und sprichst mit Entwicklern auf Augenhöhe darüber.


• Du hast Mediabudgets verantwortet und kannst begründen, warum ein Budget genau dort liegt, wo es liegt.


• Du denkst über den Kanal hinaus: Du hast schon Mediapläne mitverantwortet, die nicht nur digital waren, und verstehst Reichweitenlogik über Gattungen hinweg.


• Du arbeitest sicher mit Zahlen – Excel auf Pivot\-Niveau, Analyse\- und Reportingtools gehören zu deinem Alltag.


• Du führst Kundentermine eigenständig und erklärst Komplexes einfach. Deutsch verhandlungssicher, Englisch sicher im Arbeitsalltag.


• Studium in Marketing, BWL, Kommunikation oder Medienwirtschaft – oder ein Praxisweg, der genauso überzeugt.

DU HAST FRAGEN?

Unsere Stellenausschreibung konnte noch nicht alle Fragen zum Job beantworten? Dann wende dich gerne direkt an unser People \& Culture Team per E\-Mail unter bewerbung@zebra.de

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