Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In
einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu
wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und
Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie
sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir
sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter
Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in
Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. Wir suchen für
unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation Ihre Aufgaben
zum Mitwachsen Strategie & Roadmap: Steuerung bereichsübergreifender
Transformationsinitiativen, Umsetzungsplanung und
Fortschrittskontrolle Projektsteuerung & Multiprojektmanagement:
Mitarbeit in oder Leitung von strategischen und operativen Projekten,
Steuerung von Aufgaben, Abhängigkeiten und Ergebnissen,
Sicherstellung von Fortschritt und Zielerreichung, Definition von
KPIs, Monitoring von Risiken – auch im Kontext von mehreren parallel
laufenden Projekten Projektmanagement-Standards: Weiterentwicklung von
Projektmanagementmethoden, Sicherstellung einheitlicher
Vorgehensweisen, Entwicklung von Standards für Planung, Reporting und
Steuerung sowie Durchführung interner Schulungen
Stakeholder-Management: Zielgruppengerechte Kommunikation von
Projekten und Abstimmung mit relevanten Ansprechpartnern im
Unternehmen Fachkonzepte & Business Cases: Analyse und Strukturierung
fachlicher Anforderungen, Beschreibung und Bewertung von
Lösungsansätzen, Erstellung und Weiterentwicklung von Fachkonzepten
und Business Cases, Bewertung von Nutzen, Auswirkungen und
Wirtschaftlichkeit, Unterstützung bei Priorisierung und Dokumentation
von Entscheidungsgrundlagen Change Management & Enablement:
Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Verankerung
von Veränderungen, Befähigung der Organisation im Wandel sowie
Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse, Arbeitsweisen und
Systeme Prozessoptimierung & Innovation: Analyse und Weiterentwicklung
von Abläufen, Identifikation und Bewertung von Innovations- und
Automatisierungspotenzialen, Mitwirkung bei Konzepten zur Integration
neuer Technologien in die Prozesse Ihre Wurzeln und Stärken
Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich
Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine
vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im
Projektmanagement, Multiprojektmanagement, in der
Unternehmensberatung, Organisationsentwicklung oder in
Transformationsprojekten Erfahrungen im Bereich Rückversicherung:
Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der
Rückversicherungsbranche bzw. Finanzdienstleistungsbranche oder
Bereitschaft zu entsprechender Weiterbildung Methodenkompetenz:
Fundierte Kenntnisse in gängigen agilen und hybriden
Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum, SAFe, PRINCE2, PMI) Analyse-
und konzeptionelle Fähigkeiten: Ausgeprägte Lösungskompetenz, d. h.
Freude daran, bestehende Strukturen und Abläufe zu hinterfragen, zu
vereinfachen und zu digitalisieren IT-Affinität: Erfahrung in
IT-Projekten und Interesse an technologischen Entwicklungen Soft
Skills: Starke Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Vermittlung
von Veränderungsprozessen sowie Freude daran, Dinge aktiv zu
gestalten und voranzutreiben Sprachen: Gute Deutsch- und
Englischkenntnisse Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie Für
Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health Flexible Arbeitszeit +
bis zu 60 % mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage + zusätzliche
Sonderurlaubstage Betriebliche Gesundheitsförderung, Urban Sports
Club, Fahrradleasing, Betriebsrestaurant Fair und mehr für Ihre
Leistung: Compensation & Benefits Betriebliche Altersvorsorge mit
attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss Übertarifliches
Urlaubs-/Weihnachtsgeld Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame
Leistungen etc. Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training &
Development Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn +
Führungsentwicklungsprogramm Attraktive, bedarfsorientierte
Inhouse-Schulungen Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare,
Coachings, Zertifizierungen) Nachhaltig arbeiten für Büro und
Zukunft – den "Twin Cubes"**, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin ist Julia
Bender (0211 4554-367). Jetzt online bewerben!
• Bei uns sind alle
Menschen willkommen. Egal, ob weiblich, männlich oder divers. Egal,
welche ethnische und soziale Herkunft oder Weltanschauung und
Religion. Unabhängig von Behinderung, Alter sowie sexueller
Identität. Wir fördern Vielfalt sowie das Füreinander und
Miteinander. So entsteht ein Umfeld des gegenseitigen Vertrauens und
der wechselseitigen Wertschätzung. Für mehr Freiräume. Für
persönliche Entfaltung. Für neue Ideen. ** Hier erfahren Sie mehr
über die "Twin Cubes" Deutsche Rückversicherung AG Heerdter Lohweg
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