Senior Accountmanager

Wij vragen

HBO / WO opleiding of denkniveau.
Kennis van de huurwoningmarkt (sociaal en commercieel) en de verduurzamingsopgave van de sector.
Aantoonbare commerciële ervaring in een B2B\-omgeving.
Sterke track record in sales, business development en account management.
Vermogen om op strategisch niveau te schakelen met klanten.
Ondernemerschap, drive en een duidelijke focus op resultaat.
Senioriteit en goede communicatieve vaardigheden met daarbij een toegankelijke persoonlijkheid.
Het kunnen overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de aannameprocedure.

Wij bieden

Je komt te werken in een informele, missie gedreven organisatie waar duurzaamheid centraal staat.
Salaris ligt tussen de € 4\.498,00 en € 7\.394,00 met een interessante bonusregeling, afhankelijk van o.a. relevante kennis, vaardigheden en ervaring die je meebrengt.
Laptop, telefoon en auto van de zaak.
Een uitdagende, verantwoordelijke en zelfstandige functie binnen een hecht team.
28 verlofdagen bij fulltime dienstverband, hybride werken en een interessante pensioenregeling.
Ontwikkelingsmogelijkheden en toegang tot INNAX Online Academy.
Steun voor jouw sportieve ambities (fietsregeling, regeling voor bedrijfsfitness bij ca. 3200 sportlocaties).

Senior Accountmanager
-------------------------

Ben jij een commercieel zwaargewicht met een scherp oog voor ontwikkelingen en kansen in de woningcorporatiesector? Wil je bouwen aan duurzame klantrelaties én direct impact maken op groei en resultaat? Dan is dit jouw rol.

Het commerciële gezicht binnen de woningcorporatiesector

Als Senior Accountmanager ben jij hét commerciële gezicht van INNAX binnen de woningcorporatiesector. Je draagt bij aan omzetgroei en bouwt aan duurzame strategische partnerships en weet INNAX stevig te positioneren als de partner in woningverduurzaming.

Je opereert in een ondernemende rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Targets en resultaat staan centraal. Aanvullend zal jouw succes worden beloond met een aantrekkelijke bonusregeling.

Daarnaast denk je op MT\-niveau mee over strategie en positionering, zonder dat je een hierbij een formele managementrol hebt.

*Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.*

*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.*

Deze vacature komt van indeed. Originele vacature bekijken ↗