Schulhausmeister (m/w/d)
DIE STADT ALTENBURG SUCHT EINE/N SCHULHAUSMEISTER/IN (m/w/d)
*Ihre Aufgaben: *
Zuständigkeit für das Schulgebäude und Schulgrundstück sowie für die/den der Schule zugeordneten Sporthalle/-platz mit Außenanlagen, insbesondere:
1. Instandhaltung und Pflege, d.h.
- regelmäßige Kontrollen des Schulgebäudes, Schulgrundstücks, der Sporthalle, des Sportplatzes, der Außenanlagen, der technischen Einrichtungen und Anlagen sowie des Mobiliars auf Ordnung, Schäden, Mängel und Sauberkeit
- Durchführung von kleineren Instandhaltungs-, Reparatur- und Werterhaltungsarbeiten an den Gebäuden, Anlagen, Einrichtungsgegenständen etc.
- Sicherstellung der Gebäudefunktionen (Beleuchtung, Heizung usw.)
- Schließdienste zur Gewährleistung und Absicherung von Öffnungszeiten
- Durchführung erforderlicher Kontrollen im Rahmen der Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht in den Gebäuden, auf den Grundstücken und Außenanlagen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Betreuung von Schulveranstaltungen (z.B. Tag der offenen Tür)
- Materialbeschaffung und -verwaltung sowie Durchführung kleinerer Umzugs-, Renovierungs- und Umbauarbeiten
*Voraussetzungen:*
- abgeschlossene einschlägige mind. dreijährige Ausbildung in einem handwerklichen bzw. technischen Beruf
- Kenntnisse der notwendigen geltenden Richtlinien der Unfallverhütungsvorschriften, Brandschutzverordnungen, Hygienebestimmungen
- Kenntnisse im Bereich von haus- und sicherheitstechnischen Einrichtungen/Anlagen
- Führerschein mindestens der Führerscheinklasse B mit einschlägiger Fahrpraxis sowie die Befähigung zum Führen von Groß- und Kleintechnik
- Bereitschaft zu Arbeiten auch außerhalb der Regelarbeitszeit, d.h. Wochenend-, Feiertags-, Nacht- und Schichtdienst
- gute körperliche Belastbarkeit, sicheres und freundliches Auftreten, Serviceorientierung, Zuverlässigkeit,
- Arbeitssorgfalt, soziale Kompetenz
- eine befristete Vollzeitstelle für die Dauer einer Krankheitsvertretung gemäß § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz;
- die Beantragung von Teilzeitmodellen ist grundsätzlich möglich
- tarifgerechte Eingruppierung nach Entgeltgruppe 5 TVöD
- jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB) nach § 18 TVöD-VKA
- eine betriebliche Zusatzversorgung
Stadtverwaltung Altenburg
Fachdienst Personalmanagement
Markt 1
04600 Altenburg
oder per E-Mail ausschließlich an personal@stadt-altenburg.de
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Lehmann unter der Telefonnummer 03447 / 594-152.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte legen Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei, sofern Sie die
Bewerbung nach Beendigung des Auswahlverfahrens zurückerhalten
möchten. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach zwei Monaten
ordnungsgemäß vernichtet. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich
ausdrücklich einverstanden, dass die Stadtverwaltung Altenburg Ihre
übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß DSGVO
erhebt, verarbeitet und nutzt.
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